【11/5更新】特別養護老人ホーム おうるの郷の介護職・ヘルパーの正社員求人

募集内容

募集職種

介護職・ヘルパー

給与

月給 199,800 〜 337,000 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 住宅手当
• 通勤手当
• 処遇改善手当
• 夜勤手当
• 資格手当
• 扶養手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
159,800円〜267,000円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額38,700円
・資格手当：5,000円〜10,000円
・調整手当：10,000円
・処遇改善手当：25,000円〜50,000円
・経験手当：〜6,000円
・夜勤手当：5,000円／回
・扶養手当
・住宅手当：借家は規定計算。持家3,000円、新築5年は5,000円。
・寒冷地手当：10〜3月支給。

【賞与】
年2回 合計 2ヵ月分 （過去支給実績）

【昇給】
1,200～1,800円
（月あたり）

給与モデル

【備考】
月給199,800円〜337,000円。基本給159,800円〜267,000円。資格手当5,000円〜10,000円、調整手当10,000円、処遇改善手当25,000円〜50,000円。経験手当0〜6,000円、夜勤手当5,000円／回、扶養手当、住宅手当（借家は規定計算、持家3,000円、新築5年は5,000円）、寒冷地手当（10〜3月）。処遇改善手当は勤務内容等により額を決定。基本給は経験・資格で決定。昇給実績は月1,200円〜1,800円。賞与実績は年2回、計2.00ヶ月分。

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
早番	7:00〜16:00	60分	募集
日勤	8:30〜17:30	60分	募集
夜勤	16:30〜翌8:30	60分	募集

早番 7:00〜16:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

日勤 8:30〜17:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

夜勤 16:30〜翌8:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

・残業時間：月平均0時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 年間休日100日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 家庭都合休相談可

・産前産後休業
・育児休業
・家庭都合休相談可
・年間休日：107日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 身体介護
• 食事介助
• 入浴介助
• 排泄介助
• 生活援助
• 送迎
• リネン交換
• レク企画・運営

有料老人ホームで、訪問介護員として入居者の暮らしを支える仕事です。入浴・排泄などの身体介護、掃除・洗濯などの生活援助、運転業務および関連業務を担当します。資格をお持ちでない方には研修があり、研修費用は法人が負担します。送迎を希望する方は相談できます。仕事内容の変更予定はありません。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• ブランク可
• 学歴不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍
• 経験者歓迎

【必要経験】
介護の実務経験（あれば尚可）

【資格必須】
自動車免許

【有資格者歓迎】
介護福祉士、初任者研修（旧ヘルパー2級）

【年齢】
18〜64歳（年齢制限の理由：労働基準法等による年齢制限（省令２号））

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 資格取得支援あり
• 制服あり
• 再雇用制度あり
• 転勤なし
• 定期健康診断あり
• ハラスメント相談窓口

・社会保険完備
・退職金
・制服あり
・資格取得支援制度：資格取得に必要な研修費用は法人負担。
・定年：65歳
・再雇用：70歳まで
・転勤なし
・定期健康診断あり
・ハラスメント相談窓口
・雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金
・育児短時間勤務：育児・介護の短時間勤務あり（9時〜16時等）。

研修サポート体制

• 研修制度あり
• 復職支援あり

・研修制度：資格のない方には研修あり。研修費用は法人負担。
・復職支援あり：退職理由により異なるが、本人に希望があれば可能。

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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