【11/9更新】在宅療養支援ステーション楓の風 さがみはらの准看護師の正社員求人

  • 訪問看護
  • 日勤専従
1 / 5

給与
月給 265,520 円 詳細を見る
応募要件

必須:准看護師

住所

神奈川県相模原市南区相武台団地2-3-9コンチェラート相武台105

地図を見る

相武台前駅から1.2km、小田急相模原駅から1.2km、東林間駅から2.8km

11月9日更新

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この仕事の魅力・特徴

訪問看護で学びながら着実に伸びる准看護師へ

在宅療養支援ステーション楓の風 さがみはらでは、ご自宅で療養される入居者様ではなく、地域で暮らす方々の生活を支える訪問看護に携わります。がん末期の方の疼痛コントロールや内服管理、ご家族への説明など、日々の訪問そのものが学びにつながる環境です。社用車での移動や、看護業務に集中しやすい体制が整っているため、経験を積みながら専門性を深めていけます。

手当が重なり、日々の頑張りが収入に反映されやすい仕組み

  • 【資格を活かせる基本の待遇】准看護師としての専門性を前提に、職能手当や職務手当が加わる給与設計です。
  • 【訪問の経験が積み上がる働き方】在宅の現場で、疼痛コントロールやご家族対応まで幅広く学べます。
  • 【オンコールや日直の手当あり】対応した分が別途支給され、役割に応じた評価が見えやすい仕組みです。
  • 【賞与・昇給で継続的に後押し】日々の積み重ねが、年2回の賞与や昇給にもつながります。

なぜ専門性を伸ばしながら働けるのか

訪問看護は、病院内のケアとは違い、生活の場に入って支える仕事です。だからこそ、観察力、説明力、家族への寄り添い方まで実践の中で身につきます。入職後は研修や同行訪問を通じて段階的に慣れていけるため、経験を土台にしながら一歩ずつ担当できる業務を広げていけます。評価は日々の対応力や成長に結びつきやすく、准看護師として長く力を発揮したい方に向いた環境です。

募集内容

募集職種
准看護師
給与
月給 265,520 円
手当
  • 賞与あり
  • 昇給あり
  • 通勤手当
  • 資格手当
  • 人事評価制度あり

【基本給】
175,520円

【各種手当】
・通勤手当:実費(上限あり) 月額30,000円
・資格手当:職能(資格)手当32,000円(認定看護師36,000円、専門看護師40,000円)
・職務手当:48,000円
・オンコール手当:10,000円(5回以上は回数に応じ増額)
・オンコール出動手当:朝夕500円/回、深夜1,000円/回
・日直手当:2,000円
・オンコールヘルプ手当:3,000円

【賞与】
合計 3ヵ月分

【昇給】
1,000~1,500円
(月あたり)

給与モデル

【備考】
配属は訪問看護ステーション(週4常勤)。基本給175,520円。固定手当は職能(資格)手当32,000円(認定看護師36,000円、専門看護師40,000円)、職務手当48,000円、オンコール手当10,000円(5回以上は回数に応じ増額)。別途、オンコール出動手当は朝夕500円/回・深夜1,000円/回、日直手当2,000円/回、オンコールヘルプ手当3,000円/回。想定年収3,712,800円以上。賞与は年3ヶ月(7月・12月)。昇給は月1,000〜1,500円(2023年度実績)。

シフト詳細
  • 日勤のみ可
  • シフト相談可
就業時間 休憩 月 火 水 木 金 土 日
日勤 8:45〜17:45 60分 募集 定休
日勤 9:00〜19:00 0分 募集 定休

日勤 8:45〜17:45 休憩60分

  • 募集
  • 定休

日勤 9:00〜19:00 休憩0分

  • 募集
  • 定休
休日・休暇
  • 有給消化促進
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 産休あり
  • 育休あり
  • 夏季休暇
  • 年末年始休暇
  • 家庭都合休相談可

・土日祝休み
・産前産後休業
・育児休業
・家庭都合休相談可
・夏季休暇:3日
・年末年始休暇:12月31日〜1月3日
・特別休暇:1日
・新入社員休暇:3日
・年間休日:120日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
・有給消化促進

仕事内容
  • 利用者宅訪問
  • バイタルチェック
  • ターミナルケア
  • 健康管理
  • 服薬・投薬管理
  • オンコール

訪問看護ステーションで、利用者の自宅を訪問して看護業務を行います。がん末期の方への疼痛コントロール、内服薬の管理、モルヒネ投与のほか、ご家族との関係づくりや指導も担当します。訪問は1日4〜5件程度で、オンコールと日直は当番制です。

業務の変更範囲:変更なし

応募要件資格・経験
  • 未経験可
  • ブランク可
  • 学歴不問
  • 年齢不問
  • 新卒可
  • 40代活躍
  • 50代活躍
  • 子育てママパパ活躍
  • 女性が活躍
  • 経験者歓迎

【資格必須】
准看護師

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度
  • 社会保険完備
  • 退職金あり
  • 転勤なし
  • 定期健康診断あり
  • ハラスメント相談窓口
  • 移動車両貸与
  • タブレット貸与・支給

・社会保険完備:雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険
・退職金:勤続3年以上
・定年
・勤務延長
・転勤なし
・定期健康診断あり
・ハラスメント相談窓口
・移動車両貸与:通勤・訪問用の社有車を貸与。オンコール当番開始後に貸与。
・タブレット貸与・支給
・クラーク配置:事務処理業務の負担を軽減するため配置

研修サポート体制
  • 研修制度あり

・研修制度:入職時に本部で4日間の座学研修を実施。事業所内オリエンテーションのほか、入職後1・3・6・12ヶ月目に本部でフォローアップ研修を実施。

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施(場合によって複数回)
▼
4. 採用のご連絡

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勤務地・アクセス

アクセス
  • 自動車通勤可
  • 自転車通勤可
  • バイク通勤可

神奈川県相模原市南区相武台団地2-3-9コンチェラート相武台105

相武台前駅から1.2km、 小田急相模原駅から1.2km、 東林間駅から2.8km

※上記に記載の「最寄り駅」からの距離は実際のアクセス距離とは異なります。
【徒歩18分】
相武台前駅北口からすぐ右方向に進みます。
29m先の相武台前駅を右方向に進み、250m先の相武台を突き抜けます。
340m先の相武台一丁目を突き抜け、すぐ左方向に進みます。
すぐ右方向に進み、100m先の新磯野入口を左方向に進みます。
380m先の相武台小学校を右方向に進み、270m先を左方向に進みます。
67m進むと「在宅療養支援ステーション楓の風 さがみはら」に到着します。

【車7分】
相武台前駅北口から81m先を右方向に進みます。
34m先を右方向に進み、790m先の新磯野入口を斜め左方向(県道51号線)に進みます。
380m先の相武台小学校を右方向に進み、270m先を左方向に進みます。
65m進むと「在宅療養支援ステーション楓の風 さがみはら」に到着します。
バイク通勤:バイク通勤可。駐輪場の空きは要確認。
マイカー通勤:車通勤可。駐車場の空きは要確認。オンコール当番開始後は社有車を通勤にも利用でき、その場合は交通費の支給なし。

事業所情報

事業所所在地
神奈川県相模原市南区相武台団地2-3-9コンチェラート相武台105
事業所種別
  • 訪問看護
運営者所在地
神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町3-32-13

※受動喫煙対策につきましては、面接時に事業所担当者にお問い合わせをお願いいたします。

2026/11/09 更新

よくある質問

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