【10/7更新】シオンの園のケアマネジャーの正社員求人

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

給与

月給 253,000 〜 313,000 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 処遇改善手当
• 資格手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
230,000円〜280,000円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額17,500円
・資格手当：3,000円
・処遇改善手当：20,000円〜30,000円

【賞与】
年2回 合計 4ヵ月分 （過去支給実績）

【昇給】
2,000～4,500円
（月あたり）

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	9:00〜18:00	60分	募集

日勤 9:00〜18:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

・残業時間：月平均2時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 完全週休2日
• 年間休日100日以上
• 産休あり
• 育休あり

・完全週休2日
・産前産後休業
・育児休業
・年間休日：105日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 相談業務
• ケアプラン作成
• 介護事務
• モニタリング
• 調整業務

入居者様の暮らしに寄り添うケアマネジャー！日勤専従で活躍できる特別養護老人ホームのお仕事

◆ 仕事内容

特別養護老人ホームで、入居者様の生活を支えるケアマネジャー業務をお任せします。

・入居者様一人ひとりに寄り添ったケアマネジメント
・施設での生活を支えるためのケアプランに関わる業務
・入居者様や周囲の方々と関わりながら進める支援

◆ 働き方のポイント

・日勤専従の勤務
・特別養護老人ホームで、入居者様の暮らしを継続的に支える仕事
・ケアマネジャーとして、生活全体を見つめた支援に携われます

◆ こんな方におすすめ

・入居者様の気持ちに寄り添った支援を大切にしたい方
・ケアマネジャーの資格や経験を活かしたい方
・日勤中心の働き方を希望する方
・特別養護老人ホームで、入居者様の生活を支えたい方

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• ブランク可
• 学歴不問
• 40代活躍
• 50代活躍
• 60代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【必要経験】
介護支援専門員としての就業経験

【資格必須】
介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許

【年齢】
64歳以下（年齢制限の理由：定年年齢を上限（省令１号））

試用期間

あり 6ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 制服あり
• 転勤なし
• 定期健康診断あり

・社会保険完備
・退職金：勤続1年以上
・制服あり
・定年：65歳
・転勤なし
・定期健康診断あり

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

ケアマネジャー 正社員

40代 女性

最終学歴：高等学校卒、経験年数：未回答

未経験での就業となるため、実際に指導してくれる担当者がいるか、教育体制があるかという点に不安を感じて応募いたしました。また、休日などの勤務条件についても懸念があり、家庭の予定でお休みが必要になる可能性があるため、勤務開始時期や今後の案内についても確認しておきたいと考えていました。 面接は端的ではありましたが、聞ききれなかった点は改めて確認できるよう調整していただけるそうで、休日制度や冬場の車通勤についても事前に相談することができました。給与などの条件面についても調整状況を丁寧に共有いただけたほか、最終的には内容をしっかり確認してから返答してよいと言っていただけたのが安心でした。

投稿日：2025/10/10

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