【11/12更新】特別養護老人ホーム とよた苑の介護職・ヘルパーの正社員求人

募集内容

募集職種

介護職・ヘルパー

給与

月給 208,000 〜 293,200 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 住宅手当
• 通勤手当
• 処遇改善手当
• 夜勤手当
• 資格手当
• 扶養手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
162,000円〜226,200円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額36,500円
・業務手当：16,000円
・処遇改善手当：17,000円
・資格手当：介護福祉士：6,000円
・夜勤手当：8,500円/回
・住宅手当：上限20,000円
・扶養手当：配偶者：10,000円　第一子：5,000円　第二子以降：3,000円
・役職手当
・特別勤務手当
・時間外手当

【賞与】
年2回 合計 4.8ヵ月分 （過去支給実績）

【昇給】
3,000～5,000円
（月あたり）

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
早番	7:00〜15:45	45分	募集
日勤	9:45〜18:30	45分	募集
日勤	10:45〜19:30	45分	募集
夜勤	15:00〜翌9:00	120分	募集
夜勤	16:00〜翌10:00	120分	募集

早番 7:00〜15:45 休憩45分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

日勤 9:45〜18:30 休憩45分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

日勤 10:45〜19:30 休憩45分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

夜勤 15:00〜翌9:00 休憩120分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

夜勤 16:00〜翌10:00 休憩120分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

・残業時間：月平均5時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 週休2日
• 年間休日110日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• 看護休暇
• リフレッシュ休暇

・週休2日
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・看護休暇
・リフレッシュ休暇
・年間休日：117日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 身体介護
• 食事介助
• 入浴介助
• 排泄介助
• 生活援助
• リネン交換
• レク企画・運営

入居者様の毎日に寄り添う介護職！特別養護老人ホームでの具体的なお仕事内容をご紹介

◆ 具体的な業務内容

特別養護老人ホームで、入居者様の生活を支える介護業務を担当します。

・食事、入浴、排泄などの身体介助
・移動や移乗のサポート
・日常生活における身の回りのお手伝い
・入居者様とのコミュニケーションや見守り
・安心して過ごしていただくための環境づくり

入居者様一人ひとりの状態や生活リズムに配慮しながら、丁寧なケアを行います。

◆ チームで取り組むケア

介護職・ヘルパーとして、周囲の職員と連携しながら業務を進めます。

・入居者様の様子や変化の共有
・職員同士での情報連携
・日々の生活を支える継続的なサポート

入居者様との信頼関係を大切にしながら、温かい介護を実践できるお仕事です。

◆ シフト制での勤務

勤務はシフト制です。

日々の業務を通じて、入居者様の生活に寄り添いながら、介護の専門性を発揮していただきます。

業務の変更範囲：会社が定める業務

応募要件資格・経験

• 未経験可
• 無資格可
• ブランク可
• 学歴不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【年齢】
18〜59歳（年齢制限の理由：労働基準法等による年齢制限（省令２号））

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 資格取得支援あり
• 制服あり
• 託児施設あり
• 再雇用制度あり
• 定期健康診断あり

・社会保険完備
・退職金：勤続1年以上
・制服あり
・利用可能託児施設：提携託児所あり（法人補助10,000円あり）
・資格取得支援制度
・定年：60歳
・再雇用：65歳まで
・転勤あり：転勤は本人の希望、通勤等考慮のうえ応相談 範囲：春日井、豊田、大府地区（転勤のないコースも選択可）
・定期健康診断あり

研修サポート体制

• 研修制度あり
• 復職支援あり

・研修制度
・復職支援あり

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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よくある質問