【10/9更新】在宅ケアサービスソラスト芦屋の施設長・管理職の正社員求人（管理者）

募集内容

募集職種

施設長・管理職

給与

月給 295,810 〜 325,770 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 処遇改善手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
233,000円〜257,500円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限なし）
・定額時間外手当：30時間分：53,810円～59,270円　※超過分は別途支給
・入社日バースデー手当：10,000円
・処遇改善手当：9,000円

【賞与】
年2回

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• 時短勤務相談可
• シフト相談可
• 月1回シフト提出

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	9:00〜17:30 (7.5h)	60分	募集

日勤 9:00〜17:30 (7.5h) 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

・週所定労働日数：5日

休日・休暇

• 有給消化促進
• 年間休日110日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• 夏季休暇
• 家庭都合休相談可

・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・家庭都合休相談可
・夏季休暇
・年間休日：113日
・週の所定労働日数：5日
・有給消化促進

仕事内容

• 介護事務
• 一般事務
• シフト管理

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 40代活躍
• 50代活躍
• 60代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍
• 経験者歓迎

【必要経験】
居宅介護支援事業所でのケアマネ経験必須（年数問わず）

【資格必須】
主任介護支援専門員

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 資格取得支援あり
• 制服あり
• 再雇用制度あり
• 定期健康診断あり

・社会保険完備
・退職金
・制服あり
・資格取得支援制度
・定年
・再雇用
・転勤あり：通勤可能な範囲の事業所
・定期健康診断あり

研修サポート体制

• 研修制度あり
• 復職支援あり

・研修制度
・復職支援あり

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

施設長・管理職 正社員

70代 男性

最終学歴：大学卒、経験年数：9年以上10年未満

これまでの介護業界における管理職としての経験や、事業運営・経営改善に携わってきた手腕を正当に評価していただける環境を求めて、こちらの法人に応募いたしました。 現場業務の兼務ではなく、これまでの管理・運営スキルを活かせるポジションを探しており、これまでの実績をもとに正当に評価していただける点に魅力を感じています。自身のキャリアや能力をしっかり見ていただける安心感があり、前向きに検討できると感じました。

投稿日：2026/05/22

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