ハートライフ ケアプランセンターのケアマネジャーの正社員求人

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

給与

月給 240,000 〜 265,200 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 資格手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
230,000円〜255,200円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額15,000円
・資格手当：10,000円
・皆勤手当：5,000円
・車両手当：3,500円

【賞与】
年2回 合計 2ヵ月分 （過去支給実績）

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	9:00〜18:00	60分	募集					定休

日勤 9:00〜18:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

休日・休暇

• 有給消化促進
• 完全週休2日
• 年間休日100日以上
• 土日休み
• 夏季休暇
• 年末年始休暇

・完全週休2日
・土日休み
・夏季休暇
・年末年始休暇
・年間休日：105日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 相談業務
• ケアプラン作成
• 利用者宅訪問
• 介護事務
• モニタリング
• 調整業務

利用者様の暮らしに寄り添い、ケアプランで在宅生活を支えるケアマネジャー

◆ 具体的な業務内容

居宅介護支援事業所のケアマネジャーとして、利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活を続けられるよう、ケアマネジメント業務を担当します。

・利用者様やご家族からの相談対応
・心身の状況や生活環境の確認
・ケアプランの作成、見直し
・介護サービス事業者との連絡、調整
・サービス利用後の状況確認
・利用者様の生活に関する継続的な支援

◆ 利用者様に合わせた支援

一人ひとり異なる希望や生活上の課題を丁寧に把握し、必要な介護サービスにつなげていきます。利用者様やご家族の思いを大切にしながら、在宅生活を支える役割です。

◆ 日勤専従の働き方

日勤専従のケアマネジャーとして、生活リズムを整えながら業務に取り組めます。相談対応や関係機関との連携を通じて、利用者様の暮らしを支えるやりがいを実感できる仕事です。

業務の変更範囲：会社が定める業務

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【資格必須】
介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許

【年齢】
61歳以下（年齢制限の理由：定年年齢を上限（省令１号））

試用期間

あり 6ヵ月
試用期間中の労働条件変更あり
通勤手当を除く諸手当なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 制服あり
• 再雇用制度あり

・社会保険完備
・退職金：勤続5年以上
・制服あり
・定年：62歳
・再雇用：65歳まで
・転勤あり：浜松市東区

研修サポート体制

• 研修制度あり
• 復職支援あり

・研修制度
・復職支援あり

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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企業の魅力と注目ポイント

採用担当者からのメッセージ

あなたの手による温かなケアで、利用者様の人生を豊かにしませんか？ 正社員として活躍するチャンス！ハートライフ ケアプランセンターでは、ケアマネジャーを募集中です。 ご利用者さまのニーズを理解し、最適なケアプランを創り上げるやりがいのあるお仕事です。 資格を持つ方なら未経験者も大歓迎。 手厚い待遇で長期的なキャリアを構築しましょう。 介護支援専門員の資格とコミュニケーション能力を活かして、チームケアを実現してください。 私たちと一緒に、高齢者の方々が安心して暮らせるよう支援する社会を作っていきましょう。

キャリアアドバイザーからのコメント

介護のお仕事、土日休みでプライベートも充実！仕事と生活のバランスを大切にしたい方には最適です。家族や趣味の時間も大切にしながら、やりがいのある仕事をしませんか？

最終更新：2024/06/20

ハートライフ ケアプランセンターの採用傾向

見送り理由の傾向

勤務条件 28%

健康・身体条件 21%

経験要件 14%

資格要件 10%

その他 24%

高評価ポイントの傾向

志望度・入職意欲 26%

資格・免許 22%

人柄・対人姿勢 17%

勤務条件適合 17%

その他 39%

頻出質問

• どんな働き方を希望していますか？
• 給与や休日などで希望はありますか？
• 他にも応募している求人はありますか？
• 今回応募した理由を教えてください
• 希望する施設やサービスはありますか？

選考の進め方

• 合否連絡の目安が明確で安心な選考
• 標準的なスケジュールで選考
• 応募後スムーズに連絡を受けやすい
• 募集状況に合わせて選考を調整

※現在の採用基準や選考状況を保証するものではありません。

よくある質問