【10/28更新】カーサプラチナ元住吉の介護職・ヘルパーの正社員求人（夜勤専従）

募集内容

募集職種

介護職・ヘルパー

給与

月給 280,000 〜 332,000 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 住宅手当
• 通勤手当
• 処遇改善手当
• 夜勤手当
• 資格手当
• 人事評価制度あり

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額50,000円
・資格手当：介護福祉士は介護技能手当を含む
・地域手当
・処遇改善手当
・夜勤手当：夜勤10回分（5,000円/回）を含む
・住宅手当：川崎市居住者は条件により賃貸家賃補助（令和8年度事業、規定あり）。1/2補助、上限月3万円、入職より3年間。住民登録・賃貸契約名義一致、1日6時間以上かつ週5日以上勤務、過去の受給なし、プロジェクト参加が条件
・残業手当：残業発生時に時間外手当を支給
・介護技能手当：介護福祉士

【賞与】
年2回 （過去支給実績）

給与モデル

【備考】
月給280,000円～332,000円。介護福祉士は315,000円～（介護技能手当を含む）、実務者研修修了者は290,000円～、初任者研修修了者は280,000円～。資格手当・地域手当・処遇改善手当・夜勤10回分（5,000円/回）を含む。介護経験者は加算あり。想定年収：介護福祉士・経験5年・入職1年目433万円（賞与額や勤務時間により変動）。

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 夜勤のみ可
• シフト相談可
• 月1回シフト提出

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
夜勤	16:30〜翌10:30 (16h〜)	120分	募集

夜勤 16:30〜翌10:30 (16h〜) 休憩120分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

休日・休暇

• 有給消化促進
• 年間休日110日以上
• 産休あり
• 育休あり

・産前産後休業
・育児休業
・公休日は月9日（2月のみ8日）＋年間3日の休日付与
・年間休日：110日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 身体介護
• 食事介助
• 排泄介助
• 生活援助
• リネン交換

夜勤専従介護職員として、夕食・朝食の介助、服薬介助や見守り、口腔ケア、排泄・入床介助を行います。個別に対応しながら2時間ごとに巡回し、各階との定時連絡・報告、バイタル測定、記録も担当します。

業務の変更範囲：変更は無し（職種変更などの異動などがあれば異動先の業務に準ずる）

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• フリーター可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍
• 経験者歓迎

【必要経験】
介護経験（介護施設、病院問わず）あれば尚可
※未経験の方も応募可能です

【いずれか資格必須】
介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者研修（旧ヘルパー2級）

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 資格取得支援あり
• 制服あり
• 育児支援あり
• 転勤なし
• 定期健康診断あり
• 予防接種補助あり
• ハラスメント相談窓口

・社会保険完備
・制服あり
・育児支援あり
・資格取得支援制度
・転勤なし
・定期健康診断あり：健康診断全額支援
・予防接種補助あり
・ハラスメント相談窓口
・制服貸与
・慶弔見舞金
・職員紹介制度
・クラブ活動支援
・プラちゃんポイント

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

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