【11/12更新】有料老人ホーム ゆうわの介護職・ヘルパーのパート・アルバイト求人（夜勤専従）

募集内容

募集職種

介護職・ヘルパー

給与

時給 1,384 円

■夜勤 22,500円/回 　※時給ではなく夜勤専従は1回あたりこの金額の支給になります。

手当

• 昇給あり
• 通勤手当
• 資格手当
• 扶養手当
• 人事評価制度あり

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額10,000円
・介護支援金：3,000円～　※夜勤回数によって支給
・資格手当：3,000円～5,000円（初任者研修等）
・扶養手当

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 夜勤のみ可
• 週2日から可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
夜勤	17:00〜翌10:00	120分	募集

夜勤 17:00〜翌10:00 休憩120分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

・残業時間：月平均2時間
・週所定労働日数：2日〜4日

休日・休暇

• 有給消化促進
• 年間休日120日以上
• 産休あり
• 育休あり

・産前産後休業
・育児休業
・年間休日：120日
・週の所定労働日数：2日～4日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日
・有給消化促進

仕事内容

• 身体介護
• 食事介助
• 排泄介助
• 生活援助
• リネン交換

夜間の安心を支える夜勤専従！入居者様に寄り添う介護のお仕事

◆ 夜勤専従の具体的な業務内容

介護付き有料老人ホームで、夜間の入居者様が安心して過ごせるようサポートします。

・夜間の見守り、状態確認
・入居者様の状況に応じた介助
・夜間帯の生活サポート
・必要事項の記録、申し送り

夜間の変化に気を配りながら、一人ひとりに寄り添った対応を行うお仕事です。

◆ 入居者様に寄り添う夜間ケア

日中とは異なる夜間の環境だからこそ、落ち着いた観察と丁寧な対応が大切です。

・入居者様の安全に配慮した見守り
・安心して休める環境づくり
・状況に応じた適切な介助
・次の勤務者へつなぐ正確な情報共有

夜勤専従として、入居者様の夜間を支える重要な役割を担っていただきます。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• 学歴不問
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【必要経験】
介護付き有料老人ホーム 1年以上 夜勤業務の経験、介護に関する知識

【いずれか資格必須】
介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者研修（旧ヘルパー2級）

【年齢】
20歳以上（年齢制限の理由：労働基準法等による年齢制限（省令２号））

雇用期間の定め

12ヵ月

【契約更新の可能性】
あり

【契約更新の基準】
会社が定める基準

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 再雇用制度あり
• 正社員登用あり
• 転勤なし

・社会保険完備
・正社員登用あり
・定年：65歳
・再雇用：70歳まで
・転勤なし

研修サポート体制

• 研修制度あり
• 復職支援あり

・研修制度
・復職支援あり

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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よくある質問