社会福祉法人星の郷みらいのケアマネジャーの正社員求人

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

給与

月給 215,000 〜 235,000 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 住宅手当
• 通勤手当
• 処遇改善手当
• 資格手当
• 扶養手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
184,500円〜204,500円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額20,000円
・資格手当：15,000円
・処遇改善手当：11,000円
・ベースアップ手当：4,500円
・住宅手当
・扶養手当：3,000円

【賞与】
年2回 合計 2ヵ月分

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	8:30〜17:30	60分	募集

日勤 8:30〜17:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

休日・休暇

• 有給消化促進
• 完全週休2日
• 年間休日100日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業

・完全週休2日
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・年間休日：107日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 相談業務
• ケアプラン作成
• 介護事務
• モニタリング
• 調整業務

利用者様の暮らしを支えるケアマネジャー！小規模多機能型居宅介護で寄り添う仕事です

◆ 具体的な業務内容

小規模多機能型居宅介護で、利用者様一人ひとりの生活状況や希望を丁寧に把握し、安心して在宅生活を続けられるよう支援するケアマネジャー業務です。

・利用者様やご家族の相談対応
・心身の状態や生活環境の把握
・ケアプランの作成、見直し
・サービス利用に関する調整
・関係する職種やサービス事業者との連携
・利用者様の状況確認と継続的な支援

通い・訪問・泊まりのサービスを組み合わせながら、利用者様のその時々の生活に合わせた支援を考えていきます。

◆ 利用者様に寄り添うケアマネジメント

小規模多機能型居宅介護は、身近な環境で継続的に利用者様を支えるサービスです。

日々の変化やご本人の思いを大切にしながら、ご家族や現場スタッフと情報を共有し、その人らしい暮らしにつながるケアプランを作成します。

◆ 日勤専従で取り組める働き方

勤務は日勤専従です。

ケアマネジャーとしての相談対応やケアプラン作成、サービス調整などに集中しながら、利用者様の生活を支えることができます。

業務の変更範囲：会社が定める業務

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 60代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【資格必須】
介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許

【年齢】
64歳以下（年齢制限の理由：定年年齢を上限（省令１号））

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 再雇用制度あり
• 転勤なし

・社会保険完備
・定年：65歳
・再雇用：70歳まで
・勤務延長：70歳まで
・転勤なし

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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企業の魅力と注目ポイント

キャリアアドバイザーからのコメント

介護業界で働きたい方、必見！今回ご紹介するのは、住宅手当が充実している求人です。家賃の心配を減らし、より安心して長期で働ける環境が整っています。私たちは、あなたの安定した生活をサポートします。

最終更新：2024/05/02

社会福祉法人星の郷みらいの採用傾向

見送り理由の傾向

資格要件 17%

経験要件 17%

スキル要件 17%

勤務条件 17%

雇用条件 17%

高評価ポイントの傾向

実務経験 67%

志望度・入職意欲 50%

通勤利便性 33%

資格・免許 17%

即戦力性 17%

頻出質問

• どんな働き方を希望していますか？
• 給与や休日などで希望はありますか？
• いつ頃から勤務を開始できますか？
• これまでの業務経験を教えてください
• 転職を考えた理由を教えてください

※現在の採用基準や選考状況を保証するものではありません。

よくある質問