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【10/12更新】医療法人社団三喜会 横浜新緑総合病院 の看護助手の正社員求人

月給 258,700 〜 315,030 円

10月12日更新

病院

看護助手(シフト制)(正社員)

月給 258,700 〜 315,030 円

応募条件

未経験でも応募が可能な求人です。

未経験可

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

ブランク可

学歴を問わない求人です。

学歴不問

新卒でも応募が可能な求人です。

新卒可

40代の人も活躍できる求人です。

40代活躍

50代の人も活躍できる求人です。

50代活躍

子育てママパパも活躍できる求人です。

子育てママパパ活躍

女性が活躍している事業所・法人です。

女性が活躍

経験者が歓迎される求人です。

経験者歓迎

住所 地図を見る

神奈川県横浜市緑区十日市場町1726-7

運営法人

募集状況

就業時間 休憩時間 月 火 水 木 金 土 日
日勤 8:30~
17:00
60分 募集 募集 募集 募集 募集 募集 定休
夜勤 16:30~
翌9:00
120分 募集 募集 募集 募集 募集 募集 定休

医療法人社団三喜会 横浜新緑総合病院の採用傾向

採用温度

採用温度

高

頻出質問

どのような方法で通勤する予定ですか?
どんな働き方を希望していますか?
他にも応募している求人はありますか?
これまでの業務経験を教えてください
今回応募した理由を教えてください

高評価ポイントの傾向

実務経験

44%

通勤利便性

25%

志望度・入職意欲

19%

資格・免許

19%

その他

19%

見送り理由の傾向

定着・継続勤務懸念

20%

経験要件

20%

勤務条件

10%

業務内容適合

10%

その他

20%

※現在の採用基準や選考状況を保証するものではありません。

医療法人社団三喜会 横浜新緑総合病院の魅力・特徴

未経験から始める医療の現場。看護助手として、誰かを支えるやりがいを正社員で。

病院のなかで、患者さまのそばに寄り添い、看護師の仕事を支える看護助手。専門資格や経験がなくても始めやすく、医療の現場で人の役に立てる実感を得られるのがこの仕事の魅力です。横浜市緑区十日市場町にある病院で、安定した正社員として新しい一歩を踏み出しませんか。

初めてでも大丈夫。医療の仕事に触れながら、少しずつ慣れていけます

「医療の仕事は難しそう」「経験がないと不安」そんな方もご安心ください。看護助手は、患者さまの日常を支え、チームの一員として活躍できるお仕事です。未経験からスタートしやすい環境で、できることを一つずつ増やしながら成長していけます。

安心して続けられる理由は、病院ならではのチーム体制にあります

看護助手の役割は、看護師や他職種と連携しながら、患者さまが安心して過ごせる環境を整えること。現場では周囲と声をかけ合いながら動くため、一人で抱え込む働き方ではありません。医療現場に関わる誇りと、日々の「ありがとう」を感じられるやりがいがあります。

  • ・【未経験から始めやすい】医療の基礎に触れながら、現場で少しずつ仕事を覚えていけます。
  • ・【正社員として安定勤務】長く働きたい方にうれしい雇用形態で、腰を据えてキャリアを築けます。
  • ・【病院ならではの学び】看護師やスタッフと連携しながら、医療現場の流れを自然に身につけられます。
  • ・【地域に根ざした環境】神奈川県横浜市緑区で、地域医療を支える一員として活躍できます。

医療法人社団三喜会 横浜新緑総合病院の勤務形態

シフト詳細

残業が少ない求人です。

残業ほぼなし

シフトの相談が可能な求人です。

シフト相談可
就業時間 ① 8:30〜17:00 (休憩60分)
② 16:30〜9:00 (休憩120分)
残業時間 月平均5時間

休日・休暇

有給休暇の消化を促進している求人です。

有給消化促進

4週間のうちに8日休みがある求人です。

4週8休

年間休日が110日以上ある求人です。

年間休日110日以上

産前産後休業の取得実績のある求人です。

産休あり

育児休業の取得実績のある求人です。

育休あり

介護休業の取得実績のある求人です。

介護休業

看護休暇の取得実績のある求人です。

看護休暇

夏季休暇がある求人です。

夏季休暇

年末年始の休暇がある求人です。

年末年始休暇

家庭都合による休暇の相談が可能な求人です。

家庭都合休相談可
  • 4週8休
  • 産前産後休業
  • 育児休業
  • 介護休業
  • 看護休暇
  • 家庭都合休相談可
  • 夏季休暇:4日
  • 年末年始休暇:5日
  • 年間休日:113日
  • 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
  • 有給消化促進

医療法人社団三喜会 横浜新緑総合病院の仕事内容

募集職種

看護助手

仕事内容

業務に身体介護がある求人です。

身体介護

業務に食事介助がある求人です。

食事介助

業務に入浴介助がある求人です。

入浴介助

業務に排泄介助がある求人です。

排泄介助

業務に生活援助がある求人です。

生活援助

業務にリネン交換がある求人です。

リネン交換

業務にバイタルチェックがある求人です。

バイタルチェック
病院の病棟で、看護補助業務を担当します。患者さんの食事・入浴・更衣・排泄など日常生活を支援し、車椅子やベッドでの移動を介助します。病棟内の環境整備やベッドメイキング、病室・共用スペースの清掃のほか、診察・検査の準備、医療器具の運搬・整理、患者さんやご家族への声かけ・見守り、患者情報や作業記録の簡単な記録も行います。
業務の変更範囲 変更なし

応募条件
資格・経験

未経験でも応募が可能な求人です。

未経験可

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

ブランク可

学歴を問わない求人です。

学歴不問

新卒でも応募が可能な求人です。

新卒可

40代の人も活躍できる求人です。

40代活躍

50代の人も活躍できる求人です。

50代活躍

子育てママパパも活躍できる求人です。

子育てママパパ活躍

女性が活躍している事業所・法人です。

女性が活躍

経験者が歓迎される求人です。

経験者歓迎
年齢 18 〜 64歳 (年齢制限の理由:労働基準法等による年齢制限(省令2号))
試用期間 あり
試用期間中の労働条件変更なし

給与・手当

賞与がある求人です。

賞与あり

昇給がある求人です。

昇給あり

住宅手当がある求人です。

住宅手当

通勤手当がある求人です。

通勤手当

処遇改善手当がある求人です。

処遇改善手当

夜勤手当がある求人です。

夜勤手当

人事評価制度がある求人です。

人事評価制度あり
給与

月給 258,700 〜 315,030 円

手当 通勤手当 実費(上限なし)
基準調整手当 25,000 円
住宅手当 10,000 円
ベースアップ手当 9,700 円
ベースアップ補助 8,000 円
処遇改善手当 3,000 円
夜勤手当 8,500円/回(月平均4回想定)
日曜勤務手当 1,500円/回(月平均2回想定)

給与モデル

備考 【給与内訳】基準調整手当:25,000円、住宅(固定)手当:10,000円、ベースアップ手当:9,700円、ベースアップ補助:8,000円、処遇改善手当:3,000円、当直手当:8,500円/回(月平均4回想定)、日曜勤務手当:1,500円/回(月平均2回想定)。別途、時間外手当。通勤手当:実費支給(上限なし)。【想定年収(介護福祉士・経験年数別の例)】入職3年目385万円、5年目393万円、10年目413万円。1年間在籍した場合の一例で、賞与支給額や勤務時間などにより変動。

福利厚生
社内制度

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

社会保険完備

退職金制度がある求人です。

退職金あり

託児施設がある求人です。

託児施設あり

定年退職後の再雇用制度がある求人です。

再雇用制度あり

転勤が無い求人です。

転勤なし

ハラスメント相談窓口がある求人です。

ハラスメント相談窓口

企業年金が設けられている求人です。

企業年金
  • 社会保険完備
  • 退職金:勤続3年以上
  • 利用可能託児施設:0歳~未就学児まで
  • 定年:65歳
  • 再雇用:70歳まで
  • 転勤なし
  • 定期健康診断あり
  • ハラスメント相談窓口
  • 財形貯蓄
  • 院内研修(補助者研修):2年間の教育研修制度。目標管理の基礎研修、感染対策の基礎知識、医療安全の基礎知識、吐物処理、認知症ケアの基本など。
  • 院内勉強会(補助者勉強会):患者搬送、食事時のポジショニング、体交枕の使い方、抑制具の取り扱いなど。

研修制度
教育
サポート体制

従業員への研修を行っている求人です。

研修制度あり
  • 研修制度:2年間の充実した教育研修制度。院内研修(補助者研修)では、6月に目標管理の基礎研修、7月に感染対策の基礎知識、10月に医療安全の基礎知識、11月に吐物処理、12月に認知症ケアの基本を学びます。院内勉強会(補助者勉強会)では、8月に患者搬送、1月に食事時のポジショニング、2月に体交枕の使い方、3月に抑制具の取り扱いを取り上げます。

応募者の声

医療法人社団三喜会 横浜新緑総合病院の選考・面接

選考
プロセス
1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施(場合によって複数回)
▼
4. 採用のご連絡

医療法人社団三喜会 横浜新緑総合病院の 施設詳細

施設概要

施設名称 医療法人社団三喜会 横浜新緑総合病院
カナ名称 ヨコハマシンミドリソウゴウビョウイン
施設所在地 神奈川県横浜市緑区十日市場町1726-7
施設種別 病院 地上階・地下階 -
施設利用階数 - 入居定員 -
居室総数 - 敷地面積 -
延床面積 - 居室面積 -
運営法人 医療法人社団 三喜会
運営者所在地 神奈川県秦野市鶴巻北1-16-1

※受動喫煙対策につきましては、面接時に施設担当者にお問い合わせをお願いいたします。

医療法人社団三喜会 横浜新緑総合病院の周辺地図

勤務地と駅との距離が徒歩10分(800m)以内の求人です。

駅近

自動車での通勤が可能な求人です。

自動車通勤可

自転車での通勤が可能な求人です。

自転車通勤可
勤務地住所 神奈川県横浜市緑区十日市場町1726-7
最寄り駅 十日市場駅から0.7km
田奈駅から1.4km
長津田駅から1.6km
マイカー通勤 可(駐車場あり、利用料7,000円/月)
2026/10/12 更新

医療法人社団三喜会 横浜新緑総合病院の看護助手 の正社員求人(シフト制/未経験可 )を見た人はこんな求人も見ています

よくある質問

【運営法人】医療法人社団三喜会 横浜新緑総合病院を運営しているのはどこの法人ですか?

運営法人は、医療法人社団 三喜会です。

医療法人社団 三喜会の法人ページには、事業所一覧など法人に関する情報が掲載されているのでぜひご活用ください。


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①毎週、希望条件にあった新着求人が届く!

ご登録内容に基づいて、毎週希望内容に近い新着求人が届きます。

②介護福祉士・ケアマネ試験対策アプリ「ケアスタディ」が使える!

一流の専門家陣が解説文を監修した完全無料の試験対策アプリを使って、スキマ時間にスマホでも勉強ができます。

【応募後の流れ】医療法人社団三喜会 横浜新緑総合病院の求人へ応募した後は、どのように選考が進んでいきますか?

医療法人社団三喜会 横浜新緑総合病院の求人へ応募した後、しばらくすると採用担当者からメッセージが送られてきます。


メッセージが届きましたら、面接の日時や場所などの調整を進めましょう。


面接を経て選考に通過すると、いよいよ内定です。

雇用条件などを最終確認し、問題がなければ内定承諾の意思を伝えましょう。


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【応募数】医療法人社団三喜会 横浜新緑総合病院の他にも、何件くらい応募するのがいいですか?

転職成功者は平均3.5事業所へ同時に応募しています。

医療法人社団三喜会 横浜新緑総合病院の求人以外にも気になるお仕事があった場合は、無理に絞らずに同時に応募してみるのもおすすめです。


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【気になる機能】医療法人社団三喜会 横浜新緑総合病院の求人に応募するかは悩んでいる場合、どうすればよいですか?

医療法人社団三喜会 横浜新緑総合病院の求人に応募するか悩んだ際は、「お気に入り」ボタンを押して「お気に入りリスト」に追加しましょう。

会員登録をすることで、気になった求人をリストでまとめておくことができます。


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この求人は 新着 です

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