【10/31更新】久野耳鼻咽喉科クリニックの医療事務の契約社員求人（幹部候補）

募集内容

募集職種

医療事務

給与

月給 350,000 円

■年俸 5,000,000円
■その他 賞与は経営状況などにより変動する可能性あり

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 人事評価制度あり

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限なし）

【賞与】
年2回 合計 400,000円 （業績連動）

給与モデル

【備考】
年俸制5000000円

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	8:50〜19:20	150分	募集

日勤 8:50〜19:20 休憩150分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

・残業時間：月平均8時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 週休2日
• 年間休日100日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 家庭都合休相談可

・週休2日
・産前産後休業
・育児休業
・家庭都合休相談可
・年間休日：108日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 医療事務
• レセプト
• 一般事務

医療事務の経験を活かし、クリニック運営を支える幹部候補として活躍！

◆ 具体的な業務内容

医療事務業務を中心に、受付から事務スタッフのマネジメントまで幅広くお任せします。

・利用者様の受付対応、会計業務
・電子カルテへの入力
・診療所内の環境整備や清掃
・事務業務全般の管理、取りまとめ
・後輩スタッフへの業務指導、サポート
・人事、労務管理に関する業務
・クリニック運営に関わる各種手続きのサポート

◆ 幹部候補としての役割

医療事務スタッフの中心的な存在として、日々の業務が円滑に進むよう現場をまとめていただきます。

・スタッフ間の連携や業務調整
・事務業務の習得、標準化
・後輩スタッフの育成、指導
・人事、労務に関する管理業務
・診療所全体の運営を支える事務対応

◆ 利用者様に寄り添う対応

受付は、利用者様が来院して最初に接する大切な窓口です。安心して受診していただけるよう、相手の立場に立った丁寧な対応を心がけてください。

◆ サポート・業務習得について

まずは医療事務の基本業務を身につけ、業務への理解を深めながら、段階的にスタッフの指導や人事・労務管理など、幹部候補としての役割を広げていきます。

日勤専従の働き方で、医療事務の実務とマネジメント経験の両方を活かせるポジションです。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• 無資格可
• ブランク可
• 年齢不問
• 40代活躍
• 50代活躍
• 60代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍
• 経験者歓迎

【必要経験】
店長・事務長など、人事労務管理の経験必須

【有資格者歓迎】
自動車免許

【学歴】
大学以上

雇用期間の定め

5ヵ月

【契約更新の可能性】
あり

【契約更新の基準】
原則更新

試用期間

あり 5ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 制服あり
• 再雇用制度あり
• 正社員登用あり
• 転勤なし
• ハラスメント相談窓口

・社会保険完備
・制服あり
・正社員登用あり
・定年：60歳
・再雇用：65歳まで
・転勤なし
・ハラスメント相談窓口

研修サポート体制

• 研修制度あり
• 復職支援あり

・研修制度
・復職支援あり

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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よくある質問