【10/29更新】居宅介護支援事業所 サンライトのケアマネジャーの正社員求人

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

給与

月給 190,000 〜 245,000 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 住宅手当
• 通勤手当
• 扶養手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
164,000円〜219,000円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額6,200円
・就職準備金：採用6ヵ月後20万円支給
・特殊手当：6,000円
・調整手当：20,000円
・住宅手当：10,000円。事業所規定により支給。
・扶養手当：配偶者7,000円、子供1人目3,500円/人、2人目以降2,500円/人。事業所規定により支給。

【賞与】
年2回 合計 4ヵ月分 （過去支給実績）

【昇給】
2.2～2.2％
（月あたり）

給与モデル

【備考】
月給190,000円〜245,000円。内訳は基本給164,000円〜219,000円、特殊手当6,000円、調整手当20,000円。基本給は年齢・経験年数により加算。

シフト詳細

• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	8:30〜17:30	60分	充足						定休

日勤 8:30〜17:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 充足
• 定休

・残業時間：月平均10時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 日曜休み
• 年間休日100日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 家庭都合休相談可

・日曜休み
・産前産後休業
・育児休業
・家庭都合休相談可
・日曜日，その他：当社シフト表（公休9日/月）。基本土日休日ですが、利用者の都合により土曜日出勤の場合があります。
・年間休日：109日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 相談業務
• ケアプラン作成
• 利用者宅訪問
• 介護事務
• モニタリング
• 調整業務

介護支援専門員として、利用者様やご家族からの相談対応、要介護認定の申請手続きの代行、居宅サービス計画書の作成・会議・モニタリングを担当します。介護サービス事業所や行政、保健・医療・福祉機関と連絡・調整を行い、サービス利用に関する苦情や疑問にも対応します。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• ブランク可
• 学歴不問
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍
• 経験者歓迎

【必要経験】
介護支援専門員の経験

【資格必須】
介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許

【年齢】
59歳以下（年齢制限の理由：定年年齢を上限（省令１号））

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 再雇用制度あり
• 転勤なし
• 定期健康診断あり
• ハラスメント相談窓口

・社会保険完備
・退職金：勤続3年以上
・定年：60歳
・再雇用：65歳まで
・勤務延長：65歳まで
・転勤なし
・定期健康診断あり
・ハラスメント相談窓口
・財形

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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