翔っ子の児童発達支援管理責任者の正社員求人

募集内容

募集職種

児童発達支援管理責任者

給与

月給 181,116 〜 221,780 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 処遇改善手当
• 資格手当
• 人事評価制度あり

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限なし）
・資格手当
・業務手当
・役職手当：管理者：30,000円～50,000円/月　主任：10,000円～20,000円/月　班長：5,000円/月
・処遇改善手当：～10,500円/月（日給月給制）

【賞与】
年2回 合計 2ヵ月分 （過去支給実績）

【昇給】
1％～
（月あたり）

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	8:30〜17:30	60分	募集						定休
日勤	9:00〜18:00	60分	募集						定休
日勤	9:30〜18:30	60分	募集						定休

日勤 8:30〜17:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

日勤 9:00〜18:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

日勤 9:30〜18:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

休日・休暇

• 有給消化促進
• 週休2日
• 年間休日100日以上
• 日曜休み
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• 家庭都合休相談可

・週休2日
・日曜休み
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・家庭都合休相談可
・誕生日休暇：誕生月内取得可能
・年間休日：108日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 生活援助
• レク企画・運営
• 相談業務
• 健康管理
• 計画書作成
• モニタリング
• 調整業務
• 発達支援
• 学習支援
• 運動指導
• 生活指導
• 遊び支援
• 行事運営
• 学童保育

子どもたちの成長に寄り添い支援を組み立てる児童発達支援管理責任者のお仕事

◆ 具体的な業務内容

放課後等デイサービス・障がい児支援において、利用者様一人ひとりの発達や生活の状況を見つめ、適切な支援につなげていく役割です。

・利用者様の状態や特性、ニーズの把握
・個別支援計画の作成、見直し
・支援内容や目標の検討
・支援の実施状況の確認
・ご家族との相談、情報共有
・スタッフとの連携、支援方針の共有
・サービス提供に関する記録や管理業務

◆ 子どもたちの成長を支える仕事

日々の関わりを通して、利用者様の小さな変化や成長を見つけ、支援内容に反映していきます。

一人ひとりに合わせた支援を考え、スタッフと協力しながら、安心して過ごせる環境づくりを進めていくポジションです。

◆ 日勤専従で働くスタイル

勤務は日勤専従。放課後等デイサービス・障がい児支援の現場で、利用者様と向き合いながら、支援計画の作成や関係者との連携を行います。

児童発達支援管理責任者として、子どもたちの可能性を引き出す支援に取り組めます。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 40代活躍
• 50代活躍
• 60代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍
• 経験者歓迎

【必要経験】
障がい児、児童、障がい者における支援経験があれば尚可
※未経験の方も応募可能です

【資格必須】
自動車免許、児童発達支援管理責任者研修

【有資格者歓迎】
サービス管理責任者研修

【年齢】
64歳以下（年齢制限の理由：定年年齢を上限（省令１号））

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 資格取得支援あり
• 制服あり
• 育児支援あり
• 再雇用制度あり
• 定期健康診断あり
• ハラスメント相談窓口
• 移動車両貸与

・社会保険完備
・退職金：勤続3年以上
・制服あり
・育児支援あり
・資格取得支援制度
・定年：65歳
・再雇用
・転勤あり：同一事業所内
・定期健康診断あり
・ハラスメント相談窓口
・移動車両貸与

研修サポート体制

• 研修制度あり
• 復職支援あり

・研修制度
・復職支援あり

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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