未経験から支援計画に向き合える正社員
グループホームで、児童発達支援管理責任者研修を活かしながら、入居者様一人ひとりの様子に合わせた支援を組み立てていく仕事です。児童発達支援管理責任者としての資格要件は必要ですが、未経験可のため、これから実務を積み重ねたい方にも門戸が開かれています。勤務地は福井県越前市稲寄町。地域に根ざした正社員として、じっくり関わる働き方ができます。
資格を活かして、現場で学びながら広がる役割
- 【資格を活かせる】児童発達支援管理責任者研修の修了が必須。専門性を持った上で、支援の中心を担えます。
- 【未経験から挑戦可】実務経験がなくても応募可能。支援の組み立てや現場の流れを、働きながら身につけていけます。
- 【正社員として安定勤務】雇用形態は正社員。腰を据えて、長くキャリアを築きやすい環境です。
- 【グループホームでの支援】入居者様の日々の変化を近くで見守りながら、個別性を大切にした関わりができます。
一人ひとりに合う支援を、丁寧に組み立てたい方へ
グループホーム らくらくでは、入居者様の生活に寄り添いながら、日々の様子や必要な配慮を踏まえて支援を整えていきます。決まった形を当てはめるのではなく、その方に合う関わりを考える場面が多いからこそ、観察力や調整力が自然と身についていきます。未経験からでも、支援の視点を実践の中で深めやすい職場です。
地域に根ざし、支援の軸を育てていける職場
勤務地は福井県越前市稲寄町。地元で長く働きながら、専門資格を活かして入居者様の毎日に関わることができます。支援計画を考える立場として、現場の声を拾い、周囲と連携しながら進めていくため、単独で抱え込むのではなく、経験を重ねながら役割を広げていける点も魅力です。
