年に2回賞与をご用意しています♪収入面でもご満足いただける職場です！
少人数での共同生活を実現！認知症でお困りの方でも安心して暮らせる場所をつくっています♪
認知症と診断されてしまった。そんなご高齢者も安心して老後の生活を送れるように、当施設「グループホーム いこい」が日々の支援を行ってきました。9名という少人数単位で共同生活を行っているので、ご利用者さま一人ひとりのライフスタイルや心身の状態に寄り添ったケアを実践しております。生活の中でさりげなく自立した暮らしを支援できるように、家事を役割分担します。また、入浴やトイレといった日々の動作に関しては、ご利用者さまそれぞれにふさわしい方法で支援します。個別ケアが重要です。今回は、ケアマネジャーとして勤務していただける方を募集しております。基本的な仕事内容は、ご利用者さまに対してのケアマネジャー業務全般です。例えば、ケアプランに沿った支援や送迎などの運転業務・介護などを行います。応募する際には、介護支援専門員の資格が必須ですが、未経験でも問題ありません。入社後は、正社員として勤務できますよ。職員それぞれがお持ちのスキルを正当に評価するために資格手当を支給して、さらに年に2回の賞与もご用意いたしました。賞与は年に2回あるので、定期的にまとまった収入が見込めます。各種社会保険を完備しているので、長期になっても安心して勤務できます。
グループホーム いこいの採用担当者からのコメント
グループホーム いこいで新たなスタートをきりませんか？当施設では9名様のご高齢者が心あたたまる共同生活を送ることができるよう、日々手厚いケアを実践しています。 ケアマネジャーとして、ご利用者さまの自立をさりげなくサポートしながら、寄り添った支援を行っていただきます。 未経験からスタートしても大丈夫！資格手当や年2回の賞与、充実した福利厚生で安定した環境をご提供。 一緒に、人生経験豊かな方々のいこいの場をつくりあげましょう。 お待ちしています。