【10/7更新】介護屋みらい船橋店のケアマネジャーの正社員求人

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

給与

月給 270,000 円

手当

• 通勤手当
• 資格手当
• 人事評価制度あり

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額20,000円
・資格手当
・役職手当
・社外活動手当

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	9:00〜18:00	60分	募集					定休

日勤 9:00〜18:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

・残業時間：月平均0時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 年間休日110日以上
• 夏季休暇
• 冬季休暇
• 年末年始休暇

・夏季休暇
・冬季休暇
・年末年始休暇
・年間休日：118日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 相談業務
• ケアプラン作成
• 利用者宅訪問
• 介護事務
• レセプト
• モニタリング
• 調整業務

利用者様の暮らしを支えるケアマネジャー！居宅介護支援でのお仕事内容をご紹介

◆ 具体的な業務内容

居宅介護支援事業所のケアマネジャーとして、利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活できるよう、ケアマネジメント業務を担当します。

・利用者様やご家族からの相談対応
・心身の状況や生活環境の把握
・ケアプランの作成、見直し
・介護サービスの調整、利用に関する支援
・サービス事業者や関係機関との連絡、調整
・利用者様の生活状況やサービス利用状況の確認
・必要に応じた支援内容の見直し

一人ひとりの希望や生活背景を丁寧にくみ取り、適切な介護サービスにつなげていく役割です。

◆ 利用者様に寄り添う支援

居宅介護支援では、利用者様のご自宅での暮らしを中心に支援を考えます。

・どのような生活を続けたいのか
・ご家族がどのような不安を感じているのか
・現在の生活で困っていることは何か

こうした思いを丁寧に伺いながら、利用者様とご家族に寄り添ったケアプランを検討します。

◆ 記録・連携を大切にする業務

ケアマネジメントを進めるうえで、日々の記録や関係機関との情報共有も大切な業務です。

・相談内容や支援経過の記録
・ケアプランに関する書類作成
・サービス担当者との情報共有
・利用者様の変化や課題の把握
・必要な支援につなげるための連絡、調整

多職種と連携しながら、利用者様の生活を継続的に支えていきます。

◆ 日勤専従で働くケアマネジャー

勤務は日勤専従。生活リズムを整えながら、ケアマネジャーとして利用者様とじっくり向き合える働き方です。

これまでの経験や資格を活かし、相談援助やサービス調整を通じて、地域で暮らす利用者様の生活を支えることができます。

業務の変更範囲：会社が定める業務

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 40代活躍
• 50代活躍
• 服装自由
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【資格必須】
介護支援専門員（ケアマネジャー）

【年齢】
60歳以下（年齢制限の理由：定年年齢を上限（省令１号））

試用期間

あり 6ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり

・社会保険完備
・退職金：勤続1年以上
・定年：60歳
・転勤あり

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
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2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
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4. 採用のご連絡

応募者の声

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企業の魅力と注目ポイント

採用担当者からのメッセージ

あなたの優しさで、高齢者の暮らしに未来と希望を。 「介護屋みらい船橋店」では、心身ともにフルでサポートできるケアマネジャーを募集しています。 介護支援専門員の資格を活かし、利用者さまとともに豊かな生活を築くお手伝いをしませんか？週休２日制で休日は年間１１８日。 家庭との時間も大切に、ワークライフバランスを保ちながら仕事ができる環境をご用意しております。 利用者さま一人ひとりの物語の主役に寄り添う仕事、始めてみませんか？貴方のご応募、心よりお待ちしております。

キャリアアドバイザーからのコメント

皆さん、自分らしいスタイルで働きたいと思いませんか？みんジョブの求人では、服装が自由なので、いつものあなたで仕事ができます。あなたの個性を大切にしながら、介護のお仕事をしましょう。自由な服装で働ける職場、ぜひチェックしてみてください。

最終更新：2024/05/15

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