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【11/11更新】スマイリングホーム メディス桐生Ⅰ番館の介護職・ヘルパーの正社員求人

  • 介護付き有料老人ホーム
  • シフト制
入り口に植物が並ぶ3階建ての建物
  • 入り口に植物が並ぶ3階建ての建物
  • ベッドとソファが置かれた居室
  • グレーの外壁の建物
  • 花と看板がある施設の入り口
  • 鉢植えの花や緑が並ぶ玄関
  • 靴箱とガラス扉のある玄関
  • 花や鉢植えが並ぶカウンター
  • 風船やツリーが飾られた室内
  • エレベーターと手すりのある廊下
  • 両側に手すりがある施設の廊下
  • ベッドと椅子が置かれた居室
  • 車いすとテーブル、棚がある室内
  • 鏡と洗面台、棚に並ぶボトル
  • 便器の両側に手すりがあるトイレ
  • ソファとテーブルが置かれた室内
  • 車いすとテーブルが置かれた室内
  • テーブルと椅子が並ぶ窓のある部屋
  • テーブルと椅子、ソファが並ぶ室内
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外観 開放的な青空の下、清潔感がある建物の前には植物が並び、穏やかな環境が広がっています。住宅街の中にあり、地域に溶け込むデザインです。

  • 入り口に植物が並ぶ3階建ての建物
  • ベッドとソファが置かれた居室
  • グレーの外壁の建物
  • 花と看板がある施設の入り口
  • 鉢植えの花や緑が並ぶ玄関
  • 靴箱とガラス扉のある玄関
  • 花や鉢植えが並ぶカウンター
  • 風船やツリーが飾られた室内
  • エレベーターと手すりのある廊下
  • 両側に手すりがある施設の廊下
  • ベッドと椅子が置かれた居室
  • 車いすとテーブル、棚がある室内
  • 鏡と洗面台、棚に並ぶボトル
  • 便器の両側に手すりがあるトイレ
  • ソファとテーブルが置かれた室内
  • 車いすとテーブルが置かれた室内
  • テーブルと椅子が並ぶ窓のある部屋
  • テーブルと椅子、ソファが並ぶ室内
職場を360°動画・パノラマで見る Wi-Fi環境推奨
給与
月給 194,600 〜 208,600 円 詳細を見る
応募要件

いずれか必須:介護福祉士、実務者研修(旧ヘルパー1級・基礎研修)、初任者研修(旧ヘルパー2級)

住所

群馬県桐生市相生町3-176-8

地図を見る

運動公園駅から0.3km、桐生球場前駅から0.5km、天王宿駅から0.6km

11月11日更新

応募画面に進む 最短1分で簡単応募

この仕事の魅力・特徴

資格を活かして長く働ける介護の正社員

介護付き有料老人ホームで、介護福祉士、実務者研修、初任者研修のいずれかを活かして働ける正社員募集です。未経験からのスタートも相談できるため、経験をこれから積み重ねたい方にも一歩を踏み出しやすい環境です。群馬県桐生市相生町で、入居者様の日々の暮らしを支える仕事に取り組めます。

有資格者が力を発揮しやすい現場づくり

  • 【資格を活かせる】介護福祉士、実務者研修、初任者研修のいずれかが必須。これまで学んだ知識や実務感覚を、そのまま日々のケアに生かせます。
  • 【正社員として安定勤務】雇用形態は正社員。介護の仕事を腰を据えて続けたい方に向いた働き方です。
  • 【未経験からの挑戦も可】経験がない方も応募可能。基礎から仕事を覚えながら、少しずつ役割を広げていけます。
  • 【車通勤に配慮しやすい】自動車免許をお持ちの方は、移動面でも活かしやすい募集です。

介護付き有料老人ホームでは、入居者様の生活リズムに寄り添いながら、日常の見守りや声かけ、身体介助などを丁寧に行っていきます。資格を持つスタッフが中心になり、現場での判断や連携を積み重ねることで、安心感のある支援につながります。経験者はもちろん、未経験からでも基本を一つずつ身につけやすい環境が整っています。

募集内容

募集職種
介護職・ヘルパー
給与
月給 194,600 〜 208,600 円
手当
  • 賞与あり
  • 昇給あり
  • 通勤手当
  • 処遇改善手当
  • 夜勤手当
  • 資格手当
  • 人事評価制度あり

【各種手当】
・通勤手当:実費(上限あり) 月額100,000円
・都市給:20,000円
・資格手当:3,000円〜10,000円
・ベースアップ手当:10,600円
・夜勤手当:7,000円/回(※月平均4回程)
・職能給:130,000円
・処遇改善手当:31,000円〜38,000円

【賞与】
年2回

シフト詳細
  • シフト相談可
就業時間 休憩 月 火 水 木 金 土 日
早番 7:00〜15:30 60分 充足
日勤 9:00〜17:30 60分 充足
日勤 10:30〜19:00 60分 充足
夜勤 16:30〜翌9:30 120分 充足

早番 7:00〜15:30 休憩60分

  • 充足

日勤 9:00〜17:30 休憩60分

  • 充足

日勤 10:30〜19:00 休憩60分

  • 充足

夜勤 16:30〜翌9:30 休憩120分

  • 充足

・残業時間:月平均10時間

休日・休暇
  • 有給消化促進
  • 年間休日100日以上
  • 産休あり
  • 育休あり
  • 家庭都合休相談可

・産前産後休業
・育児休業
・家庭都合休相談可
・年間休日:107日
・有給消化促進

仕事内容
  • 身体介護
  • 食事介助
  • 入浴介助
  • 排泄介助
  • 生活援助
  • リネン交換
  • レク企画・運営

入居者様の暮らしに寄り添う介護職!日々の安心を支えるお仕事内容をご紹介

◆ 具体的な業務内容

介護付き有料老人ホームで、入居者様の生活を支える介護業務を担当します。

・入居者様の日常生活のサポート
・お一人おひとりに合わせた介護対応
・安心して施設で過ごしていただくための見守り
・入居者様とのコミュニケーションを大切にしたケア

◆ シフト制での勤務

勤務はシフト制です。スタッフ同士で連携しながら、日々の入居者様を支えていきます。

◆ 仕事のやりがい

入居者様との関わりを通じて、日々の変化や喜びを身近に感じられる仕事です。寄り添う気持ちを大切にしながら、介護職として活躍できます。

業務の変更範囲:変更なし

応募要件資格・経験
  • 未経験可
  • ブランク可
  • 学歴不問
  • 年齢不問
  • 新卒可
  • 40代活躍
  • 50代活躍
  • 子育てママパパ活躍
  • 女性が活躍
  • 経験者歓迎

【いずれか資格必須】
介護福祉士、実務者研修(旧ヘルパー1級・基礎研修)、初任者研修(旧ヘルパー2級)

【有資格者歓迎】
自動車免許

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援あり
  • 制服あり
  • 転勤なし
  • 定期健康診断あり
  • ハラスメント相談窓口

・社会保険完備
・制服あり
・資格取得支援制度:資格取得支援制度あり(介護福祉士)
・転勤なし
・定期健康診断あり
・ハラスメント相談窓口

研修サポート体制
  • 研修制度あり

・研修制度:入社後はOJTの体制が整っておりますのでご安心ください。夜勤の同行は経験年数などによって2~5回を予定しています。緊急時はもちろん認知症の方の対応が不安なとき管理者がフォローします。

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施(場合によって複数回)
▼
4. 採用のご連絡

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応募者の声

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職場写真

花や植木鉢、ベンチが並ぶ施設の玄関

エントランス

植物に囲まれたエントランスは、明るく開放感のある歓迎空間を演出しています。

風船やツリーが飾られた室内

内観

色鮮やかなバルーンが飾られ、行事の準備が整った温かみのある空間です。

企業の魅力と注目ポイント

スマイリングホーム メディス桐生Ⅰ番館の採用傾向

見送り理由の傾向

志望度・転職意欲 25%
勤務条件 17%
面接対応・マナー 17%
募集状況 8%
その他 33%

頻出質問

  • どんな働き方を希望していますか?
  • 給与や休日などで希望はありますか?
  • これまでの業務経験を教えてください
  • どのような方法で通勤する予定ですか?
  • 今回応募した理由を教えてください

※現在の採用基準や選考状況を保証するものではありません。

勤務地・アクセス

アクセス
  • 駅近
  • 自動車通勤可
  • 自転車通勤可
  • バイク通勤可

群馬県桐生市相生町3-176-8

運動公園駅から0.3km、 桐生球場前駅から0.5km、 天王宿駅から0.6km

※上記に記載の「最寄り駅」からの距離は実際のアクセス距離とは異なります。
【徒歩6分】
桐生球場前駅から510m進むと「スマイリングホーム メディス桐生Ⅰ番館」に到着します。

【車1分】
桐生球場前駅から500m進むと「スマイリングホーム メディス桐生Ⅰ番館」に到着します。
マイカー通勤:車通勤:可(駐車場あり)

事業所情報

事業所名称

スマイリングホーム メディス桐生Ⅰ番館
(スマイリングホームメディスキリュウイチバンカン)

事業所所在地
群馬県桐生市相生町3-176-8
事業所種別
  • 介護付き有料老人ホーム
事業所詳細
地上階3階
入居定員:30名
居室総数:30室
敷地面積:978m²
延床面積:1353.47m²
居室面積:14.38〜14.38㎡
運営者所在地
大阪府吹田市春日3-20-8

※受動喫煙対策につきましては、面接時に事業所担当者にお問い合わせをお願いいたします。

2026/11/11 更新

よくある質問

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