【10/7更新】介護老人保健施設 サングレイスのケアマネジャーの正社員求人

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

給与

月給 192,500 〜 204,500 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 住宅手当
• 通勤手当
• 資格手当
• 扶養手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
162,000円〜174,000円

【各種手当】
・資格手当：30,500円
・通勤手当：実費（上限あり） 月額25,100円
・扶養手当
・住宅手当：賃貸住宅にお住まいで名義人の方

【賞与】
年2回 合計 3.8ヵ月分

【昇給】
1～1.5％
（月あたり）

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	9:00〜17:00	-	募集					定休

日勤 9:00〜17:00

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

休日・休暇

• 有給消化促進
• 土日祝休み
• 年間休日120日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• 夏季休暇
• 年末年始休暇

・土日祝休み
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・夏季休暇
・年末年始休暇
・年間休日：121日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 相談業務
• ケアプラン作成
• 介護事務
• モニタリング
• 調整業務

日勤専従で利用者様の暮らしを支えるケアマネジャー業務

◆ 具体的な業務内容

介護老人保健施設にて、ケアマネジャーとして利用者様一人ひとりの心身の状態や生活背景を把握し、その方に合ったケアを考えていくお仕事です。

・利用者様の状況やご希望の確認
・ケアプランの作成、見直し
・介護サービスに関する相談対応
・関係する職種やご家族との連携
・ケアマネジメントに付随する業務

◆ 多職種と連携したケアマネジメント

介護職員や看護職員など、施設内のさまざまな職種と情報を共有しながら、利用者様の状態に応じた支援を検討します。

日々の変化をチームで捉え、よりよい施設生活につながるケアを形にしていく役割です。

◆ 日勤専従で取り組める環境

勤務は日勤専従。生活リズムを整えながら、ケアマネジャー業務に集中して取り組めます。

利用者様の思いに寄り添い、安心した毎日を支える仕事に携わりたい方に適したポジションです。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【必要経験】
パソコンの基本的なスキル （使用する主なソフトはワード・エクセル）
※未経験の方も応募可能です

【ITスキル】
歓迎：Excel、Word

【資格必須】
介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許

【年齢】
59歳以下（年齢制限の理由：定年年齢を上限（省令１号））

試用期間

あり
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 制服あり
• 再雇用制度あり
• 定期健康診断あり
• 企業年金

・社会保険完備
・退職金：勤続3年以上
・企業年金：確定拠出年金
・制服あり
・定年：60歳
・再雇用：65歳まで
・転勤あり
・定期健康診断あり

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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