緩和ケアの現場で、学びながら介護を深める
ホスピス対応型住宅 リベル北見では、介護職・ヘルパーの正社員募集です。住宅型有料老人ホームとして、入居者様一人ひとりの状態や思いに寄り添いながら、日々の生活を支える仕事。介護福祉士、実務者研修、初任者研修のいずれかを活かし、北見市北四条東の落ち着いた環境で、丁寧なケアを積み重ねていけます。
不安を抱えたスタートでも、現場で少しずつ力に変わる
介護の仕事に興味はあっても、「経験が浅い」「ブランクがある」と一歩を迷う方は少なくありません。ここでは、入居者様の体調や生活リズムに合わせた支援を通して、日々の関わりの中で自然と学べる環境があります。会話、移動の介助、身の回りのサポートなど、基本を丁寧に積み重ねながら、専門性のある介護へと広げていけます。
- 【資格を活かして始めやすい】・介護福祉士、実務者研修、初任者研修のいずれかがあれば応募可能
- 【看取りに向き合う介護】・ホスピス対応型住宅ならではの、入居者様の想いに寄り添う関わりができる
- 【正社員として安定勤務】・長く働きながら、介護の経験を積み上げやすい
◇休日休暇・福利厚生詳細◇
【休日休暇】
シフト制
4週8休以上
年間休日125日程度
子の看護休暇制度あり（有給：詳細は社内規定によるものとする）
有給休暇
①入社時有給休暇制度あり（入社時5日間付与）
※入社6ヶ月後まで、月1日が使用上限で使用可能
②法通りの有給休暇は6ヶ月後に付与
特別休暇（慶弔休暇・介護休暇・育児休暇・産前産後休暇）
【福利厚生】
・賞与年2回
・昇給年1回
・社会保険完備
・交通費支給
・マイカー通勤可能（駐車場あり）
・研修制度あり
・退職金制度あり
・健康診断補助あり
・Ipad使用
・制服支給
・定年65歳、再雇用あり（パート勤務、有期雇用/年齢の上限なし）
早期入社も大歓迎！
2027年6月1日、北海道北見市に「ホスピス対応型住宅リベル北見」が新たにオープンします。
新しい施設の開設に向けて、オープニングスタッフとして一緒に施設づくりに携わっていただける方を募集しています。
今回は、2027年5月からの開設前研修に参加いただく方だけでなく、
【早ければ2026年10月1日からご入社いただける「早期入社枠」】をご用意しています。
「新しい施設ができるまで待つのではなく、早めにリベルケアで働き始めたい」
「ホスピスでの仕事を事前にしっかり学んでから、北見の立ち上げに参加したい」
そんな方にも安心してご入社いただける環境を整えています。
■こんな方におすすめです
・神奈川県での仕事を経験してみたい方
・2027年6月の北見オープンを待たず、早めに働き始めたい方
・ホスピスでの勤務が初めてで、開設前に経験を積んでおきたい方
・既存施設でリベルケアのケアや働き方を学んでから、新施設に携わりたい方
