【10/8更新】ヴィレッジによん（小規模多機能型居宅介護）の施設長・管理職の正社員求人（管理者候補）

募集内容

募集職種

施設長・管理職

給与

月給 230,000 〜 400,000 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 人事評価制度あり

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額12,000円
・精勤手当：7,000円
・主任手当：3,000円〜20,000円

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	8:30〜17:30	60分	募集

日勤 8:30〜17:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

休日・休暇

• 有給消化促進
• 年間休日100日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 家庭都合休相談可

・産前産後休業
・育児休業
・家庭都合休相談可
・年間休日：105日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 入退所手続き
• 介護事務
• シフト管理

小規模多機能型居宅介護の運営を担い、利用者様と職員を支える管理者のお仕事

◆ 具体的な業務内容

小規模多機能型居宅介護における管理者として、事業所の運営全般を担っていただきます。

・利用者様の状況を把握し、安心してサービスを利用できる環境づくり
・通い・訪問・泊まりを組み合わせたサービスの運営管理
・職員間の情報共有や連携の推進
・現場が円滑に動くための業務調整
・ご家族や関係機関との連携
・事業所運営に関する各種管理業務

◆ 管理者としての役割

利用者様一人ひとりの生活状況や希望に目を向けながら、職員と協力してより良いケアを考えていくポジションです。

現場の状況を確認し、職員が働きやすく、利用者様が安心して過ごせる事業所づくりを進めていただきます。

◆ 日勤専従での勤務

日勤専従の管理者として、日中の事業所運営や職員・関係機関との調整を中心に担当します。

これまでの介護経験やマネジメント経験を活かし、事業所全体を支える立場として活躍できるお仕事です。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 40代活躍
• 50代活躍
• 60代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍
• 経験者歓迎

【資格必須】
介護福祉士、自動車免許

【年齢】
65歳以下（年齢制限の理由：労働基準法等による年齢制限（省令２号））

試用期間

あり
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 再雇用制度あり
• 転勤なし
• 定期健康診断あり
• ハラスメント相談窓口

・社会保険完備
・定年：65歳
・再雇用：68歳まで
・転勤なし
・定期健康診断あり
・ハラスメント相談窓口

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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