【10/25更新】ひなた訪問看護ステーション中野の理学療法士の正社員求人

募集内容

募集職種

理学療法士

給与

月給 330,000 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 住宅手当
• 通勤手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
330,000円〜380,000円

【各種手当】
・扶養家族手当：1人目10,000円、2人目以降5,000円。
・通勤手当：実費（上限あり） 月額20,000円
・住宅手当
・管理者手当：5,000円〜30,000円
・訪問手当：20,000円

【賞与】
年2回 合計 1ヵ月分 （過去支給実績）

【昇給】
1,000～10,000円
（月あたり）

給与モデル

【備考】
給与内訳：基本給330,000円～380,000円。その他手当：扶養家族手当（1人目10,000円、2人目以降5,000円）、管理者手当5,000円～30,000円、訪問手当20,000円～。想定年収：理学療法士5年目は約5,000,000円、10年目は約5,500,000円、15年目は約6,000,000円。固定賞与＋インセンティブあり。試用期間6か月（期間中は契約社員）。

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• 時短勤務相談可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	8:30〜17:30	60分	募集					定休

日勤 8:30〜17:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

・残業時間：月平均4時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 完全週休2日
• 土日祝休み
• 年間休日120日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• 看護休暇
• 家庭都合休相談可

・完全週休2日
・土日祝休み
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・看護休暇
・家庭都合休相談可
・年間休日：120日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 利用者宅訪問
• 機能訓練
• 運動器リハビリ
• 心臓リハビリ
• がんリハビリ
• 脳血管リハビリ
• 呼吸器リハビリ
• 難病リハビリ
• 計画書作成

一人ひとりの暮らしに寄り添う訪問リハビリ！理学療法士として専門性を活かせます

◆ 具体的な業務内容

利用者様のご自宅を訪問し、住み慣れた環境での生活を支えるリハビリを行います。

・身体機能の評価
・関節可動域や筋力、歩行などの訓練
・日常生活動作の維持・改善に向けた支援
・利用者様の状態に合わせたリハビリ計画の作成
・住環境や生活動作に関するアドバイス
・ご家族への介助方法の説明や指導


◆ チームで支える訪問看護

訪問看護の一員として、利用者様の生活全体を見つめながら支援します。

・看護師との情報共有
・ケアマネジャーへの報告や提案
・利用者様の状態変化や目標の共有
・より良い在宅生活に向けた多職種連携

一人ひとりの希望や生活背景を踏まえ、専門職としての視点を活かしたケアを実践できます。


◆ 日勤専従で生活リズムを整えやすい働き方

日中の訪問を中心に、利用者様とじっくり向き合うお仕事です。

病院や施設とは異なり、実際の生活環境を確認しながら、その方に合ったリハビリを考えられることが訪問看護の魅力。理学療法士としての経験を、在宅での支援に活かせます。


◆ 訪問リハビリが初めての方も活躍できる仕事

利用者様の暮らしを支えることに関心があり、理学療法士として丁寧な支援を大切にできる方を歓迎します。

これまでの経験を活かしたい方はもちろん、訪問分野で新たなキャリアを築きたい方にも適したお仕事です。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 服装自由
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍
• 経験者歓迎

【資格必須】
理学療法士

試用期間

あり 6ヵ月
試用期間中の労働条件変更あり
期間中は契約社員。

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 資格取得支援あり
• 制服あり
• 育児支援あり
• 再雇用制度あり
• 副業可
• 転勤なし
• 定期健康診断あり
• 予防接種補助あり
• ハラスメント相談窓口
• 移動車両貸与

・社会保険完備：法定通り。健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、損害補償保険。
・制服あり
・副業可
・育児支援あり
・資格取得支援制度：外部研修等への参加を推奨。
・定年：65歳
・再雇用：75歳まで
・転勤なし
・定期健康診断あり
・予防接種補助あり：インフルエンザ等予防接種補助。
・ハラスメント相談窓口
・移動車両貸与：電動自転車貸与。
・引っ越し費用／入職支度金：社内規定あり。
・育児の為の時短社員制度：30分単位で最大2時間短縮可能。
・慶弔見舞金
・ウォーターサーバー
・フリードリンク・コーヒー
・軽食・おやつ無料提供
・お弁当支給：月に数回、お弁当・外食。
・食事会補助
・社員紹介制度（リファラル採用）
・会社からのプレゼント：年末・誕生日に予算内で希望の品をプレゼント。

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度：入職時オリエンテーション、OJT、同行訪問。外部研修への参加を推奨。外部講師による研修・合同勉強会（緩和ケア、看取りなど）。書籍購入費補助、e-ラーニングサービス提供。

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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よくある質問