【10/27更新】グリーンライフ桐生ケアプランセンターのケアマネジャーの正社員求人

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

給与

月給 266,980 〜 276,980 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 処遇改善手当
• 資格手当
• 人事評価制度あり

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額100,000円
・通勤手当：上限100,000円/月（片道2km以上の場合支給）
・資格手当：15,000円
・処遇改善手当：10,000円
・職能給：172,480円
・都市給：20,000円
・職務手当：30,000円
・調整手当①：4,500円
・特別手当①：15,000円

【賞与】
年2回 （過去支給実績）

給与モデル

【備考】
給与内訳：職能給172,480円／月、都市給20,000円／月、資格手当15,000円／月、職務手当30,000円／月、処遇改善手当10,000円／月、調整手当①4,500円／月、特別手当①15,000円／月。給与は経験、資格要件、能力、年齢等を考慮し決定。賞与は年2回（実績：職能給3.0～4.0ヶ月分）。

シフト詳細

• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	9:00〜17:30	60分	募集

日勤 9:00〜17:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

・残業時間：月平均10時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 年間休日100日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 家庭都合休相談可

・産前産後休業
・育児休業
・家庭都合休相談可
・年間休日：107日
・有給消化促進

仕事内容

• 相談業務
• ケアプラン作成
• 利用者宅訪問
• 介護事務
• モニタリング
• 調整業務

グリーンライフ桐生ケアプランセンターでの居宅ケアマネジャー業務です。利用者様のアセスメントや実地調査を行い、ケアプランの作成・説明・実施管理を担当します。ご家族への説明・相談対応、モニタリング、更新、支援経過の記録も行います。多職種と連携して介護保険サービスの内容を管理します。登録利用者数は80名です。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍
• 経験者歓迎

【資格必須】
介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 制服あり
• 育児支援あり
• 転勤なし
• 定期健康診断あり
• ハラスメント相談窓口

・社会保険完備
・制服あり
・育児支援あり：産前産後・育児休暇、有給休暇（規定に準ずる・法定通り）。育児休業取得者数11名（2017年度実績）。
・定年
・転勤なし
・定期健康診断あり
・ハラスメント相談窓口
・ユニフォームまたはエプロンあり
・研修制度あり

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度：社内研修（階層別・職種別・テーマ別等）

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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