【10/7更新】富士山荘の看護師の正社員求人

募集内容

募集職種

看護師

給与

月給 197,800 〜 286,000 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 人事評価制度あり

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額29,110円
・オンコール手当：700円～1,700円/回
・特定一時金：6,000円

【賞与】
年2回 合計 4ヵ月分 （過去支給実績）

【昇給】
3,000～4,000円
（月あたり）

シフト詳細

• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	8:00〜17:00	60分	募集
日勤	9:00〜18:00	60分	募集

日勤 8:00〜17:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

日勤 9:00〜18:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

・残業時間：月平均10時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 完全週休2日
• 年間休日110日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• 看護休暇

・完全週休2日
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・看護休暇
・年間休日：117日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• バイタルチェック
• 健康管理
• 服薬・投薬管理

特別養護老人ホームで入居者様の健康を支える看護師のお仕事

◆ お仕事内容

特別養護老人ホームにて、看護師として入居者様の健康を支える業務を担当します。

・入居者様の健康状態の把握
・日々の体調変化に配慮した看護業務
・安心して施設生活を送れるよう支える業務

◆ 働き方の特徴

日勤専従のため、生活リズムを整えながら看護の仕事に取り組めます。

入居者様一人ひとりに寄り添い、日々の変化を見守りながら、安心につながるケアを提供するお仕事です。

業務の変更範囲：会社が定める業務

応募要件資格・経験

• ブランク可
• 学歴不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【必要経験】
看護職経験者（5年以上）

【資格必須】
看護師、自動車免許

【年齢】
64歳以下（年齢制限の理由：定年年齢を上限（省令１号））

試用期間

あり 6ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 制服あり
• 転勤なし

・社会保険完備
・退職金：勤続1年以上
・制服あり
・定年：60歳
・勤務延長
・転勤なし

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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企業の魅力と注目ポイント

採用担当者からのメッセージ

富士山荘特別養護老人ホームで看護師として、やりがいも働きやすさも追求しませんか。 経験不問、看護の資格があれば正社員として長期キャリアを築けます。 健康管理や服薬管理など大切なお仕事をお任せします。 マイカー通勤可、交通費支給、昇給・賞与ありで安心。 社会保険完備、明るい職場でキャリアアップ研修も充実。 育休・産休取得実績や柔軟なシフト調整で、ご家庭を大切にしながら働ける環境です。

キャリアアドバイザーからのコメント

介護のお仕事ですが、健康管理も大切ですよね。みんジョブでは、週に2日はしっかり休める求人をご紹介します。このバランスの良さで、長く続けやすい環境をご提案します。ご興味のある方は、ぜひお問い合わせください。

最終更新：2024/06/09

富士山荘の採用傾向

見送り理由の傾向

業務理解・適性 60%

募集状況 20%

経験要件 20%

スキル要件 20%

勤務条件 20%

高評価ポイントの傾向

実務経験 40%

人柄・対人姿勢 40%

志望度・入職意欲 30%

コミュニケーション 30%

その他 10%

頻出質問

• 転職を考えた理由を教えてください
• これまでの業務経験を教えてください
• どんな働き方を希望していますか？
• 業務に活かせるスキルはありますか？

※現在の採用基準や選考状況を保証するものではありません。

よくある質問