【11/14更新】看護小規模多機能型居宅介護 うさぎの丘鈴蘭台の准看護師のパート・アルバイト求人

募集内容

募集職種

准看護師

給与

時給 1,300 〜 1,500 円

手当

• 昇給あり
• 人事評価制度あり

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	9:00〜18:00	-	募集

日勤 9:00〜18:00

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

休日・休暇

• 有給消化促進
• 週休2日
• 育休あり

・週休2日
・育児休業
・有給消化促進

仕事内容

• 利用者宅訪問
• バイタルチェック
• 健康管理
• 服薬・投薬管理

日勤専従で生活に寄り添う看護を実践！看護小規模多機能型居宅介護での准看護師業務をご紹介

◆ 具体的な業務内容

◇ 准看護師として、利用者様の健康状態を見守りながら看護業務を担当します

◇ 看護小規模多機能型居宅介護のサービスを利用する利用者様に寄り添い、一人ひとりの状態に合わせたケアを行います

◇ 日勤専従のため、日中の時間帯を中心に落ち着いて業務に取り組めます

◇ 利用者様が安心して在宅生活を続けられるよう、日々の変化に気を配りながら支援します


◆ 多様な生活を支える看護

看護小規模多機能型居宅介護では、利用者様の状況に応じた柔軟なサービスを提供しています。

◇ 通い・訪問・泊まりのサービスを組み合わせた環境で、利用者様の生活を支えます

◇ 施設内だけでなく、住み慣れた地域での暮らしにも寄り添う看護を実践できます

◇ 利用者様やご家族の思いを大切にしながら、安心につながる支援を行います


◆ 日勤専従の働き方

◇ 日中の看護業務を中心に担当する勤務スタイルです

◇ 利用者様と継続的に関わりながら、日々の状態を見守ることができます

◇ 准看護師の資格を活かし、生活に密着した看護に携われます


◆ 記録・連携について

◇ 利用者様の健康状態やケアの内容を確認しながら、必要な情報を共有して業務を進めます

◇ 介護職員などのスタッフと連携し、利用者様に合わせた支援を行います

◇ チームで情報を共有し、安心して過ごせる環境づくりに取り組みます

業務の変更範囲：会社が定める業務

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 60代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【資格必須】
准看護師

試用期間

あり
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備

・社会保険完備
・転勤あり：同一市内

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
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2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

あなたが面接を通して感じたリアルな声を
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企業の魅力と注目ポイント

採用担当者からのメッセージ

看護で地域に寄り添いたいと考えていらっしゃる方、准看護師としての資格を活かしてうさぎの丘鈴蘭台で一緒に働きませんか？未経験から始めたスタッフも多数活躍中です。 私たちはご利用者さまの健康と、その人らしい生活を支えることに力を入れています。 入社後は充実の研修があり、未経験でも安心して技術を習得できます。 柔軟な勤務体系で、ライフスタイルに合わせた働き方が実現できます。 やる気がある方であれば、パート・アルバイトから正社員への道も開かれています。 私たちと一緒に、やりがいを見つけ、成長していく仲間をお待ちしております。

キャリアアドバイザーからのコメント

働きやすさを重視する方に最適な求人をご紹介します。みんジョブで注目のポイントは、月に週2日以上の休日が確保される職場があることです。介護業界での仕事はやりがいがあり、同時に体力的にも精神的にも要求されることが多いです。そんな中で、このような休息日が設けられている職場は、従業員の健康やワークライフバランスを大切にする姿勢が垣間見えます。長期的なキャリアを築きたい方にもおすすめです。

最終更新：2024/07/25

看護小規模多機能型居宅介護 うさぎの丘鈴蘭台の採用傾向

見送り理由の傾向

資格要件 33%

経験要件 17%

入社時期 8%

コミュニケーション・人物評価 8%

その他 33%

高評価ポイントの傾向

実務経験 80%

資格・免許 50%

通勤利便性 50%

特定業務対応力 50%

その他 10%

頻出質問

• どんな働き方を希望していますか？
• どのような方法で通勤する予定ですか？
• 給与や休日などで希望はありますか？
• 在職中か退職済みかどちらですか？
• これまでの業務経験を教えてください

※現在の採用基準や選考状況を保証するものではありません。

よくある質問