【10/7更新】社会福祉法人晴智会晴和苑 居宅介護支援事業所のケアマネジャーの正社員求人

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

給与

月給 203,300 〜 260,700 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 住宅手当
• 通勤手当
• 扶養手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
198,300円〜255,700円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限なし）
・職務手当：5,000円
・扶養手当：15,000円〜25,000円
・住宅手当：7,000円〜15,000円

【賞与】
年2回

【昇給】
2,100～3,500円
（月あたり）

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	8:45〜17:45	60分	充足

日勤 8:45〜17:45 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 充足

・残業時間：月平均2時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 完全週休2日
• 年間休日110日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• 看護休暇
• 夏季休暇
• 年末年始休暇

・完全週休2日
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・看護休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・年間休日：113日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 相談業務
• ケアプラン作成
• 利用者宅訪問
• モニタリング
• 調整業務

利用者様の暮らしを支えるケアマネジャー！居宅介護支援でのお仕事内容をご紹介

◆ 具体的な業務内容

居宅介護支援事業所で、利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活を続けられるよう、ケアマネジャー業務を担当します。

・利用者様やご家族からの相談対応
・心身の状況や生活環境の確認
・ケアプランの作成、見直し
・介護サービスの調整
・サービス提供事業所や関係機関との連絡・調整
・ケアプランに沿った支援状況の確認

利用者様一人ひとりの希望や生活背景を丁寧にくみ取り、必要な支援につなげていく役割です。

◆ 日勤専従で働くスタイル

勤務は日勤専従。生活リズムを整えながら、ケアマネジャーとして利用者様やご家族と向き合うことができます。

相談対応や関係機関との調整など、コミュニケーションを大切にしながら業務を進めます。

◆ 記録・ケアマネジメント業務

・利用者様の状況や相談内容の記録
・アセスメントに基づくケアプランの作成
・サービス利用後の状況確認
・必要に応じたケアプランの見直し
・関係者間での情報共有

利用者様の変化を把握しながら、適切なサービスが継続して提供されるよう支援します。

◆ こんな方に向いています

・利用者様やご家族の話を丁寧に聞ける方
・相手の立場に立った支援を大切にできる方
・関係機関との連携や調整が得意な方
・ケアマネジャーとして在宅生活を支えたい方
・日勤専従で安定した働き方を希望する方

業務の変更範囲：会社が定める業務

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍

【資格必須】
介護支援専門員（ケアマネジャー）

【年齢】
64歳以下（年齢制限の理由：定年年齢を上限（省令１号））

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 制服あり
• 再雇用制度あり

・社会保険完備
・退職金：勤続1年以上
・制服あり
・定年：65歳
・再雇用：70歳まで
・転勤あり

研修サポート体制

• 研修制度あり
• 復職支援あり

・研修制度
・復職支援あり

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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