あいおい ケアセンター（居宅介護支援）のケアマネジャーの正社員求人

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

給与

月給 185,000 〜 250,000 円

手当

• 昇給あり
• 通勤手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
180,000円〜200,000円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額7,000円
・管理者手当：5,000円〜50,000円

【昇給】
1,000～3,000円
（月あたり）

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	9:00〜17:30	60分	募集					定休

日勤 9:00〜17:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

・残業時間：月平均5時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 完全週休2日
• 土日休み
• 年間休日120日以上
• 年末年始休暇

・完全週休2日
・土日休み
・年末年始休暇
・年間休日：120日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 相談業務
• ケアプラン作成
• 利用者宅訪問
• 介護事務
• モニタリング
• 調整業務

利用者様の暮らしを支えるケアマネジャー！日勤専従で寄り添う居宅介護支援のお仕事

◆ 具体的な業務内容

居宅介護支援におけるケアマネジャー業務をお任せします。

・利用者様やご家族からの相談対応
・心身の状態や生活状況の確認
・ケアプランの作成、見直し
・介護サービスの利用調整
・サービス事業所や関係機関との連携
・利用者様の状況確認と継続的な支援

利用者様が住み慣れた環境で、その人らしい生活を続けられるよう支援する役割です。

◆ 日勤専従で働くスタイル

日勤専従のため、生活リズムを整えながらケアマネジャーとしての業務に取り組めます。

利用者様一人ひとりと向き合い、相談からサービス調整、継続的な支援まで丁寧に関わることができます。

◆ 連携を大切にする支援

ケアマネジャーだけで完結するのではなく、利用者様やご家族、介護サービス事業所、関係機関と情報を共有しながら支援を進めます。

多職種との連携を通じて、利用者様の希望や生活状況に合わせたケアマネジメントを行うお仕事です。

業務の変更範囲：会社が定める業務

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【資格必須】
介護支援専門員（ケアマネジャー）

【年齢】
64歳以下（年齢制限の理由：定年年齢を上限（省令１号））

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 再雇用制度あり
• 転勤なし

・社会保険完備
・定年：65歳
・再雇用
・転勤なし

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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企業の魅力と注目ポイント

採用担当者からのメッセージ

福祉の分野でご活躍いただける方、「あいおい ケアセンター」へ私たちは経験の有無に関わらず、ケアマネジャーの資格をお持ちの方を心よりお待ちしています。 情熱をもってご利用者様のケアプラン作成や相談対応などに取り組んでくださる方、心遣いができる方であれば、未経験者でも歓迎いたします。 正社員として、充実した研修体制のもとで成長していただけます。 週末休みでワークライフバランスも大切にできますので、私たちと一緒にご利用者様の支援を行いませんか。 ご応募お待ちしております。

キャリアアドバイザーからのコメント

介護業界で働く皆さんに朗報です。みんジョブで紹介するこの求人は、年間休日が120日以上と、プライベートも大切にできる環境が整っています。仕事と休息のバランスを重視したい方にはおすすめのポジションです。休日多めで心にも余裕を。

最終更新：2024/06/15

あいおい ケアセンターの採用傾向

高評価ポイントの傾向

志望度・入職意欲 67%

コミュニケーション 33%

通勤利便性 33%

※現在の採用基準や選考状況を保証するものではありません。

よくある質問