【10/30更新】桜会病院の用務員・清掃員・営繕の正社員求人

募集内容

募集職種

用務員・清掃員・営繕

給与

月給 187,744 〜 200,000 円

手当

• 昇給あり
• 通勤手当
• 人事評価制度あり

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額30,000円

シフト詳細

• 日勤のみ可
• シフト相談可
• 月1回シフト提出

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	8:00〜16:30	45分	募集

日勤 8:00〜16:30 休憩45分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

休日・休暇

• 有給消化促進
• 年間休日110日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 家庭都合休相談可

・産前産後休業
・育児休業
・家庭都合休相談可
・シフトによる休日：月8～10日
・年次有給休暇：法定通り付与
・年間休日：115日
・有給消化促進

仕事内容

• リネン交換
• 清掃・整頓
• 営繕

桜会病院の病室、廊下、トイレなどを清掃し、ゴミの回収を行います。敷地内のゴミ拾いなど屋外の清掃や、簡単な施設の営繕業務も担当します。慢性期病院の体制を充実させるための増員募集です。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 60代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍
• 経験者歓迎

試用期間

あり 6ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 寮・社宅あり
• 託児施設あり
• 育児支援あり
• 転勤なし
• 定期健康診断あり
• ハラスメント相談窓口

・社会保険完備：労災保険。労働条件により該当する保険に加入。
・寮・社宅
・利用可能託児施設：24時間保育
・育児支援あり
・定年：65歳
・転勤なし
・定期健康診断あり
・ハラスメント相談窓口
・職務給制度
・受動喫煙対策：屋内禁煙

研修サポート体制

• 研修制度あり
• 復職支援あり

・研修制度
・復職支援あり

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
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2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

あなたが面接を通して感じたリアルな声を
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よくある質問