収入も役割も、責任ある一歩を任される
- 【高水準の給与設計】介護福祉士の資格を活かし、手当を含めた安定した収入を目指せます。
- 【責任あるサ責業務】計画作成や進行管理、ヘルパーの育成まで、現場を支える中心的な役割です。
- 【医療連携の安心感】看護師が24時間常駐するナーシングホームで、相談しながら業務を進められます。
- 【学びと将来性】研修や資格取得補助があり、サ責としての専門性をさらに深めやすい環境です。
なぜ、任される仕事に見合う環境があるのか
ナーシングホーム Smile base COCOKARAは、住宅型有料老人ホームの中でも医療との連携が取りやすい体制が整っています。看護師が24時間常駐しているため、介護だけで抱え込まず、必要な場面で相談しながらサ責業務に集中しやすいのが特長です。さらに、研修制度や資格取得補助、永年勤続に応じた特別休暇や一時金など、長く働くほど実感しやすい仕組みも用意されています。
サ責としては、ご利用者様ごとのサービス提供計画を組み立て、ヘルパーへの指導や業務調整を行いながら、日々の介護品質を支えていきます。経験を積むほど視野が広がり、現場の動き全体を見渡す力が身につくポジションです。正社員として安定して働きながら、専門性と収入の両方を伸ばしていけます。
