【10/30更新】埼友草加病院の看護助手の正社員求人

  • 病院
  • シフト制
1 / 11

給与
月給 191,688 円 詳細を見る
応募要件

無資格可

住所

埼玉県草加市松原1-7-22

地図を見る

獨協大学前〈草加松原〉駅から0.1km、新田駅から1.4km、草加駅から1.5km

運営法人
医療法人 埼友会

10月30日更新

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この仕事の魅力・特徴

経験を活かし、安心の病院勤務へ

埼玉県草加市松原にある病院で、看護助手として正社員勤務。一般病棟と精神科の両面に関わるため、幅広いケアに触れながら、医療現場を支えるやりがいを実感できます。実務者研修や初任者研修をお持ちの方は、これまでの学びや経験を活かしやすい環境です。

医療の現場で、日々の支えがそのまま力になる

看護師や多職種と連携しながら、患者様の身の回りのサポートや環境整備、記録・報告などに取り組む仕事です。単なる補助ではなく、療養生活の安心をつくる大切な役割。落ち着いた病院環境の中で、人と向き合う仕事の手応えを感じられます。

資格を活かして、もっと自分らしく働ける理由

  • 【活かせる資格】実務者研修・初任者研修をお持ちの方は、基礎を活かしてスムーズに馴染みやすい職場です。
  • 【正社員の安定感】長く腰を据えて働きたい方にうれしい雇用形態。生活基盤を整えながら、着実にキャリアを築けます。
  • 【医療現場ならでは】一般病院と精神科病院の両方に関わることで、幅広い視点と対応力を身につけやすい環境です。
  • 【チームで支える】看護師や他職種との連携があり、一人で抱え込まずに働ける安心感があります。

募集内容

募集職種
看護助手
給与
月給 191,688 円
手当
  • 昇給あり
  • 住宅手当
  • 人事評価制度あり

【基本給】
191,688円

【各種手当】
・住宅手当:15,000円
・皆勤手当:7,000円
・祝日手当:3,500円/回
・準夜手当:2,000円/回
・早出手当:250~1,500円/回
・当直手当:8,000円/回

給与モデル

【備考】
基本給:191,688円
別途支給:住宅手当15,000円、皆勤手当7,000円、祝日手当3,500円/回、準夜手当2,000円/回、早出手当250~1,500円/回、当直手当8,000円/回

シフト詳細
  • 残業ほぼなし
  • シフト相談可
就業時間 休憩 月 火 水 木 金 土 日
早番 0:30〜9:30 60分 募集
早番 6:00〜16:30 60分 募集
日勤 8:30〜17:30 60分 募集
遅番 11:00〜20:00 60分 募集
夜勤 16:30〜翌0:30 60分 募集

早番 0:30〜9:30 休憩60分

  • 募集

早番 6:00〜16:30 休憩60分

  • 募集

日勤 8:30〜17:30 休憩60分

  • 募集

遅番 11:00〜20:00 休憩60分

  • 募集

夜勤 16:30〜翌0:30 休憩60分

  • 募集

・残業時間:月平均5時間

休日・休暇
  • 有給消化促進
  • 産休あり
  • 育休あり
  • 家庭都合休相談可

・産前産後休業
・育児休業
・家庭都合休相談可
・月9~10日休み:2月は8日(閏年は9日)
・有給消化促進

仕事内容
  • 身体介護
  • 食事介助
  • 入浴介助
  • 排泄介助
  • 生活援助
  • リネン交換
  • バイタルチェック

医療の現場を支える看護助手!一般病院・精神科病院で幅広い経験を積めます

◆ 具体的な業務内容

一般病院・精神科病院にて、看護師のサポートや利用者様の療養生活を支える業務を担当します。

・食事、排泄、入浴などの身体ケア
・病室や共用スペースの環境整備
・衛生管理や身の回りのサポート
・利用者様の様子やケア内容の記録、報告
・看護師など他職種との連携
・その他、病棟運営に関わるサポート業務

利用者様一人ひとりの状態に目を配りながら、安心して療養できる環境づくりに取り組む仕事です。

◆ 一般病院・精神科病院で経験を積める環境

一般病院と精神科病院、それぞれの現場で求められる看護助手の役割を学べます。

日々のケアを通して利用者様と関わりながら、看護師や他職種と協力して業務を進めるため、医療現場でのチームワークを身につけられます。

◆ シフト制での勤務

勤務はシフト制です。

日中のケアや環境整備、記録業務など、時間帯ごとの役割を担いながら、病棟の運営を支えます。ライフスタイルに合わせて働き方を考えやすい勤務形態です。

◆ 医療チームの一員として活躍

看護助手は、利用者様に近い立場で日々の変化に気づき、看護師へ共有する大切なポジションです。

・利用者様の状態や様子を丁寧に確認
・必要な情報を看護師や他職種へ報告
・スタッフ同士で協力しながらケアを実施
・利用者様が過ごしやすい環境を整備

直接的なケアだけでなく、医療現場全体を円滑にする役割も担います。

業務の変更範囲:変更なし

応募要件資格・経験
  • 無資格可
  • ブランク可
  • 学歴不問
  • 年齢不問
  • 新卒可
  • 40代活躍
  • 50代活躍
  • 子育てママパパ活躍
  • 女性が活躍
  • 経験者歓迎

【有資格者歓迎】
実務者研修(旧ヘルパー1級・基礎研修)、初任者研修(旧ヘルパー2級)

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度
  • 社会保険完備
  • 転勤なし
  • 定期健康診断あり
  • ハラスメント相談窓口

・社会保険完備
・定年
・転勤なし
・定期健康診断あり
・ハラスメント相談窓口

研修サポート体制
  • 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施(場合によって複数回)
▼
4. 採用のご連絡

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応募者の声

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勤務地・アクセス

アクセス
  • 駅近
  • 自転車通勤可

埼玉県草加市松原1-7-22

獨協大学前〈草加松原〉駅から0.1km、 新田駅から1.4km、 草加駅から1.5km

※上記に記載の「最寄り駅」からの距離は実際のアクセス距離とは異なります。

事業所情報

事業所名称

埼友草加病院
(サイユウソウカビョウイン)

事業所所在地
埼玉県草加市松原1-7-22
事業所種別
  • 病院
運営法人
医療法人 埼友会
運営者所在地
埼玉県草加市松原1-7-22

※受動喫煙対策につきましては、面接時に事業所担当者にお問い合わせをお願いいたします。

2026/10/30 更新

よくある質問

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