【11/12更新】特別養護老人ホーム 望陽荘の介護職・ヘルパーの正社員求人

募集内容

募集職種

介護職・ヘルパー

給与

月給 218,120 〜 358,640 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 住宅手当
• 通勤手当
• 処遇改善手当
• 夜勤手当
• 扶養手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
151,900円〜273,700円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額15,000円
・特殊業務手当：10,000円～20,000円
・夜勤手当：1回～4回：6,220円/回　5回：6,720円/回　6回：7,060円/回
・住宅手当：世帯主：15,000円
・扶養手当：配偶者：10,000円　子：5,000円/人
・処遇改善手当：31,340円～

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 時短勤務相談可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
早番	7:30〜16:30	60分	募集
早番	7:30〜16:30	-	募集
日勤	8:30〜17:00	-	募集
日勤	8:30〜17:30	60分	募集
日勤	10:30〜19:30	60分	募集
日勤	10:30〜19:30	-	募集
夜勤	16:00〜翌10:00	120分	募集
夜勤	16:00〜翌10:00	-	募集

早番 7:30〜16:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

早番 7:30〜16:30

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

日勤 8:30〜17:00

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

日勤 8:30〜17:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

日勤 10:30〜19:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

日勤 10:30〜19:30

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

夜勤 16:00〜翌10:00 休憩120分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

夜勤 16:00〜翌10:00

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

休日・休暇

• 有給消化促進
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• 看護休暇

・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・看護休暇
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 身体介護
• 食事介助
• 入浴介助
• 排泄介助
• 生活援助
• リネン交換
• レク企画・運営

入居者様の毎日に寄り添う介護職！特別養護老人ホームで生活を支えるお仕事です

◆ 具体的な業務内容

特別養護老人ホームで、介護職・ヘルパーとして入居者様の生活を支えるお仕事です。

・入居者様に寄り添った介護業務
・安心して日々を過ごしていただくための生活支援
・施設内での介護サービスの提供
・入居者様の状態やご希望に配慮したケア

◆ 働き方について

勤務はシフト制です。

日々の業務を通じて、入居者様との信頼関係を築きながら、一人ひとりに合わせた介護を実践できます。介護の仕事を通して、人の役に立つ実感を得たい方に適した環境です。

業務の変更範囲：会社が定める業務

応募要件資格・経験

• 無資格可
• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 60代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【いずれか資格必須】
介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者研修（旧ヘルパー2級）
※無資格の方も応募可能です

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 制服あり
• 再雇用制度あり

・社会保険完備
・退職金
・制服あり
・定年：60歳
・再雇用：65歳まで
・転勤なし

研修サポート体制

• 研修制度あり
• 復職支援あり

・研修制度
・復職支援あり

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
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2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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企業の魅力と注目ポイント

採用担当者からのメッセージ

特別養護老人ホーム望陽荘では、新たな仲間を募集中です。 初任者研修の資格を活かし、社会貢献を実現しませんか。 残業ほとんどなしで、家庭との両立も安心。 福利厚生充実で、心にゆとりを持って働ける環境を整えています。 未経験者も歓迎！お年寄りとのコミュニケーションを大切にし、彼らの日常を支えるやりがいあるお仕事を一緒にしましょう。 お待ちしています。

キャリアアドバイザーからのコメント

みんジョブで紹介する介護業界の求人の中でも、特におすすめしたいのは住宅手当ありの求人です。この手当があることで、新たな環境でのスタートも経済的な負担を少なくして、安心して仕事に専念できます。住宅支援があることは、遠方からの転職者にも嬉しいポイントですよね。

最終更新：2024/07/13

特別養護老人ホーム 望陽荘の採用傾向

高評価ポイントの傾向

通勤利便性 50%

志望度・入職意欲 25%

資格・免許 25%

実務経験 25%

その他 25%

※現在の採用基準や選考状況を保証するものではありません。

よくある質問