【10/20更新】レッツ倶楽部清瀬の施設長・管理職の正社員求人

募集内容

募集職種

施設長・管理職

給与

月給 292,585 〜 350,000 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
208,478円〜269,653円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり）
・皆勤手当：5,000円
・安全運転手当：5,000円※勤務開始3ヶ月目から支給
・介護職員処遇改善加算支給：3,000円～10,000円（2024年1月～実績）
・固定残業代：時間外労働の有無にかかわらず、20時間分の固定残業代として31,522円～ 40,347円支給。超過分は別途支給。
・居住支援特別手当：月10,000円　勤続5年目までの介護職員は10,000円を加算

給与モデル

1. 年収350万円
【モデル】未経験

シフト詳細

• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	8:30〜17:30	60分	充足						定休

日勤 8:30〜17:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 充足
• 定休

・残業時間：月平均20時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 週休2日
• 日曜休み
• 産休あり
• 育休あり
• 年末年始休暇

・週休2日
・日曜休み
・産前産後休業
・育児休業
・年末年始休暇
・有給消化促進

仕事内容

• 身体介護
• 生活援助
• 送迎
• 利用者獲得
• 入退所手続き
• スタッフ採用
• 介護事務
• レセプト
• 一般事務
• シフト管理

利用者様に寄り添うデイサービスを支える、施設運営の中心として活躍

◆ 具体的な業務内容

デイサービスの施設長・管理職として、日々の運営を幅広く担っていただきます。

・施設全体の運営管理
・スタッフとの連携、業務調整
・サービス品質の維持・向上に向けた取り組み
・利用者様やご家族への対応
・関係機関との連絡・調整
・施設運営に関する各種管理業務
・より良いサービス提供に向けた施策の実行

現場の状況を把握しながらスタッフをまとめ、利用者様が安心して過ごせる環境づくりを進めるポジションです。

◆ 管理職としてのやりがい

施設運営の方向性を考え、スタッフと協力しながらサービスを形にしていく役割です。

利用者様一人ひとりに合った支援を大切にしながら、チーム全体をまとめていくことで、デイサービスの成長や地域への貢献を実感できます。

◆ 日勤専従で働く管理職

勤務は日勤専従のため、生活リズムを整えながら施設運営に集中できます。

スタッフとの情報共有や業務改善にも取り組みやすく、これまでのマネジメント経験や介護現場での経験を活かして、さらなるキャリアアップを目指せます。

業務の変更範囲：会社が定める業務

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【資格必須】
自動車免許

【有資格者歓迎】
介護福祉士、介護支援専門員（ケアマネジャー）、社会福祉士、社会福祉主事任用、精神保健福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者研修（旧ヘルパー2級）

【年齢】
60歳以下（年齢制限の理由：定年年齢を上限（省令１号））

試用期間

なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 制服あり

・社会保険完備
・退職金：勤続3年以上
・制服あり
・定年：60歳
・転勤あり

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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