【11/7更新】住宅型有料老人ホーム 和幸プレミアム和泉の介護職・ヘルパーの正社員求人

募集内容

募集職種

介護職・ヘルパー

給与

月給 292,800 〜 318,600 円

■その他 固定残業代30000円は20時間分として支給し超過分は別途支給する

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 日・祝給与アップ
• 通勤手当
• 夜勤手当
• 資格手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
229,900円〜243,600円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額10,000円
・資格手当：3,000円〜15,000円
・夜勤手当：30,000円
・固定残業代：30,000円
・早遅手当：100円
・土日祝手当：1,000円

【賞与】
年2回 合計 3ヵ月分

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• 夜勤のみ可
• 即日勤務可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
早番	7:00〜16:00	60分	募集
日勤	8:00〜17:00	60分	募集
日勤	9:00〜18:00	60分	募集
日勤	10:00〜19:00	60分	募集
夜勤	15:30〜翌9:00	90分	募集

早番 7:00〜16:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

日勤 8:00〜17:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

日勤 9:00〜18:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

日勤 10:00〜19:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

夜勤 15:30〜翌9:00 休憩90分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

休日・休暇

• 有給消化促進
• 週休2日
• 年間休日100日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 家庭都合休相談可

・週休2日
・産前産後休業
・育児休業
・家庭都合休相談可
・年間休日：107日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 身体介護
• 食事介助
• 入浴介助
• 排泄介助
• 生活援助
• リネン交換
• レク企画・運営

入居者様の毎日に寄り添う介護職・ヘルパー！住宅型有料老人ホームでのお仕事をご紹介

◆ 仕事内容

住宅型有料老人ホームで、入居者様の生活を支える介護職・ヘルパーとしてご活躍いただきます。

一人ひとりの暮らしやお気持ちに寄り添いながら、安心して日々を過ごしていただけるようサポートするお仕事です。

◇入居者様への介護サービス
◇日常生活のサポート
◇入居者様とのコミュニケーション
◇施設内での介護業務全般

◆ 働き方について

勤務はシフト制です。

日々の業務を通じて入居者様とじっくり関わりながら、介護職として経験を積んでいけます。

◆ こんな方におすすめ

◇人と接することが好きな方
◇入居者様に寄り添った介護を大切にしたい方
◇介護の仕事を通じて誰かの役に立ちたい方
◇チームの一員として協力しながら働きたい方
◇住宅型有料老人ホームで介護経験を積みたい方

業務の変更範囲：会社が定める業務

応募要件資格・経験

• 未経験可
• 無資格可
• ブランク可
• フリーター可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 60代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍
• 経験者歓迎

【有資格者歓迎】
介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者研修（旧ヘルパー2級）

試用期間

あり 6ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 資格取得支援あり
• 制服あり
• 育児支援あり
• 副業可
• 転勤なし
• 定期健康診断あり
• ハラスメント相談窓口

・社会保険完備
・退職金：勤続3年以上
・制服あり
・副業可
・育児支援あり
・資格取得支援制度：資格取得支援・手当あり
・定年：70歳
・転勤なし
・定期健康診断あり
・ハラスメント相談窓口

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

介護職・ヘルパー 正社員

50代 女性

経験年数：10年以上

給与面が良く、ボーナスが3ヶ月分ある点に魅力を感じています。メッセージのやり取りもしっかりと対応していただける法人とのことで、安心感があります。 一方で、施設へ向かう道がずっと上り坂であるため、通勤面に懸念があります。また、夜勤の開始時間が15時30分と早いにもかかわらず、休憩時間が1時間半と短いため、体力的にもしんどいのではないかと不安を感じています。夜勤が15時30分開始だと、家庭の用事を済ませてから自身の仮眠を取る時間が十分に確保できない点が懸念されます。

投稿日：2026/06/24

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