【11/11更新】アスケア訪問入浴 津の介護職・ヘルパーの正社員求人

募集内容

募集職種

介護職・ヘルパー

給与

月給 222,000 〜 264,000 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 処遇改善手当
• 資格手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
153,000円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり）
・処遇改善手当：30,000円〜40,000円
・サービス手当：15,000円
・地域手当：18,000円
・処遇改善支援手当：6,000円
・資格手当：介護福祉士：10,000円　実務者研修：5,000円
・運転手当：1,000円/日（対象者のみ）

【賞与】
年2回

シフト詳細

• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	8:30〜17:30 (8h)	60分	募集						定休

日勤 8:30〜17:30 (8h) 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

・残業時間：月平均15時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 完全週休2日
• 年間休日100日以上
• 日曜休み
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• 年末年始休暇
• 慶弔休暇

・完全週休2日
・日曜休み
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・年間休日：107日
・有給消化促進

仕事内容

• 身体介護
• 入浴介助
• 生活援助
• リネン交換
• 利用者宅訪問

業務の変更範囲：会社が定める業務

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 新卒可
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【資格必須】
自動車免許

【有資格者歓迎】
介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）

【年齢】
39歳以下（年齢制限の理由：長期勤続によるキャリア形成のため若年者等を採用（省令３号のイ））

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 制服あり
• 再雇用制度あり
• 転勤なし

・社会保険完備
・退職金：勤続3年以上
・制服あり
・定年：60歳
・再雇用：65歳まで
・転勤なし

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

スピード対応

この事業所は平均24時間以内に応募への返信をしています

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

あなたが面接を通して感じたリアルな声を
投稿してみませんか？詳細はこちら

企業の魅力と注目ポイント

採用担当者からのメッセージ

三重県津市の温もりある介護サービスで一緒に働きませんか？ 和気あいあいとした職場で「介護のプロ」を目指しませんか？訪問入浴サービスの経験がない方も歓迎！入浴介助や備品準備など、心温まるケアを提供します。 在宅でのお風呂介助にはじめての方が多数。 教育担当が研修を行い、三名一組で働くから安心です。 ご連絡お待ちしております。

キャリアアドバイザーからのコメント

三重県での介護職・ヘルパーの正社員として働く皆さんに朗報です。当社が紹介する求人の給与は、地域の平均給与である189,958円を上回る220,000円です。これは平均よりも30,042円も高い額で、安心して生活できる基盤をしっかりと築くことが期待できます。質の高いサービスを提供しながら、自身の生活も大切にできるチャンスです。

最終更新：2024/05/02

アスケア訪問入浴 津の採用傾向

見送り理由の傾向

勤務条件 16%

面接対応・マナー 14%

資格要件 9%

経験要件 9%

その他 29%

高評価ポイントの傾向

志望度・入職意欲 43%

実務経験 25%

資格・免許 23%

人柄・対人姿勢 20%

その他 16%

頻出質問

• 給与や休日などで希望はありますか？
• これまでの業務経験を教えてください
• どんな働き方を希望していますか？
• どのような方法で通勤する予定ですか？
• いつ頃から勤務を開始できますか？

選考の進め方

• 合否連絡の目安が明確で安心な選考
• 応募後スムーズに連絡を受けやすい
• 標準的なスケジュールで選考
• 時間をかけて丁寧に選考している

※現在の採用基準や選考状況を保証するものではありません。

よくある質問