居宅介護支援事業所 まごころ（四国中央市）のケアマネジャーの正社員求人

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

給与

月給 200,000 〜 250,000 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 資格手当
• 扶養手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
180,000円〜200,000円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額5,000円
・資格手当：5,000円
・職務手当：15,000円〜45,000円
・皆勤手当
・扶養手当

【賞与】
年2回 合計 2ヵ月分 （過去支給実績）

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
早番	7:00〜19:30 (8h)	60分	充足						定休

早番 7:00〜19:30 (8h) 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 充足
• 定休

・残業時間：月平均2時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 週休2日
• 日曜休み
• 年間休日110日以上
• 産休あり
• 育休あり

・週休2日
・日曜休み
・産前産後休業
・育児休業
・年間休日：113日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 相談業務
• ケアプラン作成
• 利用者宅訪問
• 介護事務
• モニタリング
• 調整業務

利用者様の暮らしに寄り添うケアマネジャー！居宅介護支援で支えるお仕事内容をご紹介

◆ 具体的な業務内容

居宅介護支援におけるケアマネジャー業務をお任せします。

・利用者様やご家族からの相談対応
・心身の状況や生活環境を踏まえたケアプランの作成
・介護サービス利用に関する調整
・サービス提供事業者や関係機関との連携
・利用者様の状況確認やケアプランの見直し
・支援内容に関する記録や必要な事務業務

利用者様が住み慣れた環境で生活を続けられるよう、一人ひとりの希望や状況に合わせた支援を行います。

◆ 働き方

日勤専従の勤務です。

利用者様との相談や関係機関との調整を通じて、生活全体を支える役割を担います。ケアマネジャーとしての知識や経験を活かしながら、地域に根ざした支援に取り組めるお仕事です。

業務の変更範囲：会社が定める業務

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【資格必須】
介護支援専門員（ケアマネジャー）

【年齢】
59歳以下（年齢制限の理由：定年年齢を上限（省令１号））

試用期間

あり 6ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 再雇用制度あり
• 転勤なし

・社会保険完備
・定年：60歳
・再雇用：65歳まで
・転勤なし

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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企業の魅力と注目ポイント

採用担当者からのメッセージ

まごころやすらぎの場、私たちと一緒に地域に愛を届けましょう！ 介護支援専門員のあなたへ。 愛媛県四国中央市の居宅介護支援事業所 まごころで、正社員ケアマネジャーとして新たなスタートをきりませんか。 未経験から始められるチャンスです。 利用者様の笑顔を直に感じながら、ケアプラン作成を中心にお任せします。 仕事と生活のバランスを大切にできる環境で、残業はほぼなし。 賞与や各種手当であなたのがんばりをしっかりサポートします。 介護の心と専門性を活かし、やりがいと安定を手に入れませんか。 お待ちしています。

キャリアアドバイザーからのコメント

この求人の一番の魅力は、日曜日が必ず休日となっている点です。家族や友人との時間を大切にしたい方に最適な職場です。私たちはそんなワークライフバランスを重視するあなたを応援します。

最終更新：2024/05/15

居宅介護支援事業所 まごころの採用傾向

見送り理由の傾向

勤務条件 56%

スキル要件 22%

経験要件 11%

健康・身体条件 11%

その他 11%

高評価ポイントの傾向

実務経験 55%

資格・免許 18%

即戦力性 18%

人柄・対人姿勢 18%

その他 9%

頻出質問

• これまでの業務経験を教えてください
• どんな働き方を希望していますか？
• 転職を考えた理由を教えてください
• どのような資格や免許をお持ちですか？
• 給与や休日などで希望はありますか？

※現在の採用基準や選考状況を保証するものではありません。

よくある質問