【9/26更新】グループホーム へいあん鴨宮 のケアマネジャーの正社員求人

少人数ケアを支える、計画づくりの要

グループホームでのケアマネジャー業務は、入居者様一人ひとりの暮らし方に目を向けながら、日々の支援を組み立てていく仕事です。少人数体制のため、顔なじみの関係を築きやすく、変化に気づきやすい環境があります。介護職員と近い距離で動きながら、現場の様子を踏まえた計画作成に取り組めるのがこの職場の持ち味です。

現場を知っているからこそ、計画に手応えがある

日々の様子を直接見ながらアセスメントや計画作成に関わるため、書類だけで完結しない実感があります。介護職員と情報を共有し、入居者様の小さな変化を次の支援に反映していく流れの中で、ケアマネジャーとしての判断が暮らしに結びついていく感覚を得やすい職場です。介護支援専門員の資格を活かし、現場に寄り添う視点を大切に働けます。

資格を活かして、暮らしに寄り添う仕事へ

必要資格は介護支援専門員です。認知症実践者研修修了者であれば、なお現場理解を深めやすい環境です。少人数のグループホームだからこそ、入居者様の様子を丁寧に見ながら、介護職員と連携して支援内容を考えられます。計画作成だけでなく、日々の関わりの中で積み重なる気づきが、そのままケアの質につながります。

• 【少人数だから見えやすい変化】入居者様の表情や生活リズムを把握しやすく、支援の組み立てに生かしやすい環境です。
• 【現場とつながる計画作成】介護職員と近い距離で情報を共有し、実際の暮らしに沿ったケアプランを考えられます。
• 【資格を活かせる正社員募集】介護支援専門員の資格を活かし、安定した雇用形態で長く関われます。