【11/12更新】憩いの丘の介護職・ヘルパーの正社員求人(リーダー)

  • 住宅型有料老人ホーム
  • シフト制
1 / 3

給与
月給 178,100 〜 253,100 円 詳細を見る
応募要件

無資格可

住所

大分県大分市松岡道の下1946

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中判田駅から3.3km、大分大学前駅から4.5km、敷戸駅から4.9km

11月12日更新

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この仕事の魅力・特徴

未経験から現場をまとめる側へ。リーダー職で広がる介護の仕事

住宅型有料老人ホーム「憩いの丘」では、介護職・ヘルパーとしての一歩だけでなく、チームを見渡すリーダーという役割にも挑戦できます。介護の現場で利用者様一人ひとりに向き合いながら、周囲と声を掛け合い、落ち着いて動ける環境で経験を積んでいけるのが魅力です。勤務地は大分市松岡。地域に根ざした正社員として、長く働ける土台があります。

先輩の動きを見ながら、少しずつ任される範囲が広がる職場です

必要資格の指定がなく、未経験可の募集なので、介護の仕事が初めてでもスタートしやすい点が大きな強みです。まずは日々のケアや声かけ、生活のサポートから覚え、現場の流れがつかめてきたら、リーダーとしての視点も身につけていけます。入居者様の暮らしに寄り添う中で、段取りや周囲との連携、丁寧な観察力が自然と磨かれていきます。

「経験が浅くても大丈夫?」に応える、育てる前提の受け入れ体制

  • 【未経験からのスタート】 介護の基礎から現場で学べるため、初めての方も入りやすい環境です。
  • 【リーダー職への成長】 介助だけでなく、周囲の動きを見ながらまとめる力を身につけられます。
  • 【正社員として安定勤務】 地域に腰を据えて、長くキャリアを重ねやすい雇用形態です。
  • 【住宅型有料老人ホーム】 入居者様の生活の場に近い距離で、日々の変化に気づける仕事です。

募集内容

募集職種
介護職・ヘルパー
給与
月給 178,100 〜 253,100 円
手当
  • 賞与あり
  • 昇給あり
  • 通勤手当
  • 夜勤手当
  • 資格手当
  • 人事評価制度あり

【各種手当】
・通勤手当:実費(上限あり) 月額19,700円
・介護評価手当:15,000円〜30,000円
・夜勤手当:5,000円
・盆正月手当:大晦日・1/1~1/2は勤務時間数×1,000円、1/3・8/13~8/15は勤務時間数×500円
・資格手当

【賞与】
年2回 (過去支給実績)

【昇給】
2,000~6,500円
(月あたり)

給与モデル

【備考】
給与は経験・能力を考慮して決定。別途、介護評価手当15,000~30,000円、夜勤手当5,000円/回、資格手当あり。盆正月手当は大晦日・1/1~1/2が勤務時間数×1,000円、1/3・8/13~8/15が勤務時間数×500円。昇給実績は1月あたり2,000~6,500円。

シフト詳細
  • シフト相談可
就業時間 休憩 月 火 水 木 金 土 日
早番 6:30〜16:00 60分 募集
早番 7:00〜16:00 60分 募集
日勤 8:30〜17:30 60分 募集
日勤 10:00〜19:00 60分 募集
夜勤 17:00〜翌9:00 60分 募集

早番 6:30〜16:00 休憩60分

  • 募集

早番 7:00〜16:00 休憩60分

  • 募集

日勤 8:30〜17:30 休憩60分

  • 募集

日勤 10:00〜19:00 休憩60分

  • 募集

夜勤 17:00〜翌9:00 休憩60分

  • 募集

・残業時間:月平均5時間

休日・休暇
  • 有給消化促進
  • 週休2日
  • 年間休日100日以上
  • 産休あり
  • 育休あり
  • 介護休業
  • 家庭都合休相談可

・週休2日
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・家庭都合休相談可
・年間休日:107日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
・有給消化促進

仕事内容
  • 身体介護
  • 食事介助
  • 入浴介助
  • 排泄介助
  • 生活援助
  • リネン交換
  • レク企画・運営

住宅型有料老人ホームで、入居者の日常生活を支援します。食事・入浴・排泄の介助を行うほか、レクリエーションの企画や運営にも携わります。併設のデイサービスセンターいこと兼務します。施設開設前は有料老人ホーム グレイスホームささむたで勤務します。

業務の変更範囲:変更なし

応募要件資格・経験
  • 未経験可
  • 無資格可
  • ブランク可
  • 学歴不問
  • 年齢不問
  • 新卒可
  • 40代活躍
  • 50代活躍
  • 子育てママパパ活躍
  • 女性が活躍
  • 経験者歓迎
試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援あり
  • 制服あり
  • 再雇用制度あり
  • 転勤なし
  • 定期健康診断あり
  • ハラスメント相談窓口

・社会保険完備
・制服あり
・資格取得支援制度
・定年:65歳
・再雇用:70歳まで
・勤務延長
・転勤なし
・定期健康診断あり
・ハラスメント相談窓口

研修サポート体制
  • 研修制度あり

・研修制度:認知症基礎研修、喀痰吸引、実務者研修、介護福祉士等。社内・社外研修の受講を促進。

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施(場合によって複数回)
▼
4. 採用のご連絡

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企業の魅力と注目ポイント

憩いの丘の採用傾向

見送り理由の傾向

勤務条件 38%
給与条件 13%
通勤条件 13%
業務内容適合 13%
その他 13%

高評価ポイントの傾向

志望度・入職意欲 67%
実務経験 44%
資格・免許 22%
人柄・対人姿勢 22%
勤務条件適合 22%

頻出質問

  • 在職中か退職済みかどちらですか?
  • 今回応募した理由を教えてください
  • これまでの業務経験を教えてください
  • どんな働き方を希望していますか?
  • 給与や休日などで希望はありますか?

※現在の採用基準や選考状況を保証するものではありません。

勤務地・アクセス

アクセス
  • 自動車通勤可
  • 自転車通勤可

大分県大分市松岡道の下1946

中判田駅から3.3km、 大分大学前駅から4.5km、 敷戸駅から4.9km

※上記に記載の「最寄り駅」からの距離は実際のアクセス距離とは異なります。
【車7分】
中判田駅からすぐ左方向に進みます。
130m先を斜め右方向に進み、92m先を左方向に進みます。
63m先の判田橋を右方向(国道10号線)に進み、420m先の白滝橋北を左方向(国道10号線)に進みます。
3km進むと「憩いの丘」に到着します。
マイカー通勤:駐車場あり

事業所情報

事業所名称

憩いの丘

事業所所在地
大分県大分市松岡道の下1946
事業所種別
  • 住宅型有料老人ホーム
運営者所在地
大分県大分市寒田矢羽田265-1

※受動喫煙対策につきましては、面接時に事業所担当者にお問い合わせをお願いいたします。

2026/11/12 更新

よくある質問

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