リハビリ・デイたんぽぽ高円寺から0.4km
訪問看護
ローズ 訪問看護 ステーションの理学療法士求人 (正社員/日勤専従/未経験可)
東京都杉並区
高円寺駅から0.2km
必須:理学療法士、自動車免許
東京都杉並区高円寺北2-24-16滝沢ビル 1
地図を見る高円寺駅から0.3km、新高円寺駅から1.1km、東高円寺駅から1.2km
10月28日更新
デイサービスでの理学療法士業務は、訓練だけを行う仕事ではありません。入浴や食事、送迎前後の動きまで含めて、日々の暮らしを見ながら、その方に合った支援を組み立てていきます。東京都杉並区高円寺北という通いやすいエリアで、入居者様ではなく利用者様の「できる」を少しずつ増やしていく仕事です。
必要資格は理学療法士と自動車免許。リハビリの専門性を活かしながら、デイサービスならではの近い距離感で利用者様と関われます。訓練室の中だけで完結せず、来所時の表情、歩き方、座り方、帰宅時の様子まで確認できるため、支援の手応えが見えやすい環境です。理学療法士としての視点を、生活の場で実践したい方に向いています。
【基本給】
221,000円
【各種手当】
・職位能力給:22,300円
・通勤手当:実費(上限あり) 月額30,000円
・固定残業代:53,700円(固定残業時間30時間分相当)。残業の有無にかかわらず支給。想定時間を超過した場合は別途割増賃金を支給。
・介護福祉保育手当:5,000円
・住宅手当:10,000円/月(通勤手当が支給されない場合に限る)
【賞与】
年2回 (業績連動)
【備考】
給与内訳:基本給221,000円、職位能力給22,300円、固定残業代53,700円(30時間分相当)、介護福祉保育手当5,000円。固定残業代は残業の有無にかかわらず支給し、想定時間を超過した場合は別途割増賃金を支給。別途、住宅手当10,000円/月(通勤手当が支給されない場合に限る)または通勤手当(上限30,000円/月)のいずれかを支給。昇給あり。賞与あり(年2回、業績による)。契約更新あり。契約期間満了時の業務量、勤務成績、態度、能力、会社の経営状況、従事業務の進捗状況により判断。更新上限なし。無期雇用契約への転換あり。入社時に3ヶ月(試用期間)・6ヶ月・1年の有期契約を締結し、2回の更新を経て無期雇用契約へ移行する制度。試用期間中も給与条件の変更なし。労働条件は賃金・福利厚生等について正社員と同等。年間休日数は107日・115日・125日から選択。計画年休制度は最低3連休。連休取得制度あり。記念日休暇あり(本人・家族の誕生日等)。慶弔休暇あり。資格取得制度あり。異動時転居支援制度(上限20万円)、入社時転居支援制度(上京支援、上限20万円)、損害賠償責任保険あり。託児所・保育支援あり。髪色自由・ネイルOK(一部規定あり)。
| 就業時間 | 休憩 | 月 | 火 | 水 | 木 | 金 | 土 | 日 | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 早番 | 7:45〜17:30 | 105分 | 募集 | 定休 | |||||
・完全週休2日
・日曜休み
・産前産後休業
・育児休業
・家庭都合休相談可
・年末年始休暇:12/31~1/3
・慶弔休暇
・記念日休暇:本人・家族の誕生日等
・年間休日数選択制:107日・115日・125日から選択
・計画年休制度:最低3連休
・連休取得制度
・年間休日:125日
・有給消化促進
機能訓練デイサービスで、利用者への運動指導や評価を含む機能訓練を提供します。利用者の送迎も担当します。
業務の変更範囲:変更なし
【資格必須】
理学療法士、自動車免許
あり
【契約更新の可能性】
あり
【契約更新の基準】
契約期間満了時の業務量、勤務成績、態度、能力、会社の経営状況、従事している業務の進捗状況によって判断
【契約更新の上限】
上限回数:2回
あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし
・社会保険完備
・制服あり
・利用可能託児施設:企業主導型保育園(保育料無料)
・育児支援あり
・資格取得支援制度
・転勤なし
・予防接種補助あり
・ハラスメント相談窓口
・社割あり:当グループ整骨院の治療を30%割引で利用可能
・永年勤続賞
・『セラヴィリゾート泉郷』福利施設利用可能
・異動時転居支援制度:上限20万円
・入社時転居支援制度(上京支援):上限20万円
・損害賠償責任保険
・研修制度
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2026/10/28 更新
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