【11/11更新】栄宏会小野病院の看護師の正社員求人

募集内容

募集職種

看護師

給与

月給 263,000 〜 325,000 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 処遇改善手当
• 夜勤手当
• 資格手当
• 扶養手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
223,000円〜283,000円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額30,000円
・夜勤手当：1回14,850円＋ベア500円
・資格手当
・ベースアップ手当：10,000円〜11,000円
・処遇改善手当：10,000円〜11,000円。診療報酬改定により変更の可能性あり
・扶養手当：3,000円〜20,000円

【賞与】
年2回 合計 3円 （過去支給実績）

【昇給】
1～1.5％
（月あたり）

給与モデル

【備考】
月給263,000円〜325,000円の内訳：基本給223,000円〜283,000円、職能手当20,000円、ベースアップ手当10,000円〜11,000円、処遇改善金手当10,000円〜11,000円。夜勤手当は1回14,850円＋ベア500円。家族手当3,000円〜20,000円。ベースアップ手当と処遇改善金は診療報酬改定により変更の可能性があります。入職後、複数回に分けて支給する制度の詳細は面接時に説明されます。

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	8:30〜17:15	45分	募集
夜勤	16:30〜翌9:00	120分	募集

日勤 8:30〜17:15 休憩45分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

夜勤 16:30〜翌9:00 休憩120分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

・残業時間：月平均5時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 週休2日
• 年間休日110日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 家庭都合休相談可

・週休2日
・産前産後休業
・育児休業
・家庭都合休相談可
・年間休日：115日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• バイタルチェック
• 健康管理
• 服薬・投薬管理
• 病棟

栄宏会小野病院の病棟で、看護業務全般を担当します。回復期リハビリ病棟および一般病棟での業務です。従事する業務の範囲は法人の定める業務です。

業務の変更範囲：法人の定める業務

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍
• 経験者歓迎

【資格必須】
看護師

【年齢】
18〜64歳（年齢制限の理由：労働基準法等による年齢制限（省令２号））

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 資格取得支援あり
• 託児施設あり
• 再雇用制度あり
• 副業可
• 定期健康診断あり
• ハラスメント相談窓口

・社会保険完備
・退職金：勤続3年以上
・副業可
・利用可能託児施設：24時間預かり可能な保育園を完備しています。
・資格取得支援制度：資格取得を支援します。
・定年：65歳
・再雇用：70歳まで
・転勤あり：小野市、（加西市、西脇市）
・定期健康診断あり
・ハラスメント相談窓口
・入居可能住宅：単身用・世帯用あり
・ひょうごファミリーパック加入
・就職祝い金：20万円（ハローワークから紹介の方対象）

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度：研修、研究、子育て等を支援します。

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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よくある質問