【10/30更新】リハビリ訪問看護ステーションまごころの看護師の正社員求人（管理者候補）

募集内容

募集職種

看護師

給与

月給 350,000 〜 450,000 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 人事評価制度あり

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額10,000円

【賞与】
年2回 合計 50,000円〜300,000円

【昇給】
5,000～20,000円
（月あたり）

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	8:00〜18:00	60分	募集

日勤 8:00〜18:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

休日・休暇

• 有給消化促進
• 週休2日
• 年間休日100日以上
• 産休あり
• 育休あり

・週休2日
・産前産後休業
・育児休業
・年間休日：108日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：15日
・有給消化促進

仕事内容

• 利用者宅訪問
• バイタルチェック
• 健康管理
• 服薬・投薬管理

一人ひとりの暮らしに寄り添う訪問看護！管理者として看護の力を活かせるお仕事です

◆ 具体的な業務内容

訪問看護の管理者として、利用者様のご自宅を訪問し、日々の療養生活を支える看護業務に携わっていただきます。

・利用者様の状態に合わせた訪問看護業務
・在宅での療養生活を支える看護ケア
・管理者としての事業所運営に関わる業務

◆ 管理者としての役割

現場での看護業務に加え、管理者として訪問看護サービスを円滑に進める役割を担います。

・スタッフや関係者との連携
・利用者様に適切なサービスを届けるための調整
・事業所運営に関わる管理業務

◆ 働き方

日勤専従の勤務で、生活リズムを整えながら働きやすい訪問看護のお仕事です。

・日中の時間帯を中心とした訪問看護
・利用者様一人ひとりと向き合う在宅ケア
・看護師としての経験を活かせる管理者ポジション

◆ こんな方におすすめ

・訪問看護に関心がある方
・看護師としての経験を活かして管理業務にも携わりたい方
・利用者様の生活に寄り添う看護を実践したい方
・日勤専従で働きたい方

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• ブランク可
• 学歴不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 60代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【必要経験】
実務経験3年以上必須

【資格必須】
看護師

【有資格者歓迎】
自動車免許

【年齢】
64歳以下（年齢制限の理由：定年年齢を上限（省令１号））

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 転勤なし
• 定期健康診断あり

・社会保険完備
・定年：65歳
・転勤なし
・定期健康診断あり

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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