【10/25更新】訪問リハビリテーション 翔寿苑の理学療法士のパート・アルバイト求人

募集内容

募集職種

理学療法士

給与

時給 1,800 円

手当

• 昇給あり
• 通勤手当
• 人事評価制度あり

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額50,000円

【昇給】
10～100円
（時間あたり）

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• 午前のみ可
• 午後のみ可
• 週2日から可
• 時短勤務相談可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	8:30〜17:30 (3h〜)	60分	募集						定休

日勤 8:30〜17:30 (3h〜) 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

・残業時間：月平均0時間
・週所定労働日数：2日〜5日

休日・休暇

• 有給消化促進
• 完全週休2日
• 日曜休み
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業

・完全週休2日
・日曜休み
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・週の所定労働日数：2日～5日
・有給消化促進

仕事内容

• 利用者宅訪問
• 機能訓練

訪問リハビリで利用者様の暮らしを支える理学療法士のお仕事

◆ 具体的な業務内容

訪問リハビリの理学療法士として、利用者様のご自宅を訪問し、日常生活に必要な身体機能の維持・改善を支援します。

・利用者様の身体状態や生活環境の確認
・身体機能に合わせた運動療法・動作練習
・立ち上がりや歩行など、日常生活動作の支援
・ご自宅で安心して生活するためのリハビリテーション
・利用者様やご家族様とのコミュニケーション

◆ 利用者様の生活に寄り添う訪問リハビリ

病院や施設内でのリハビリとは異なり、実際の生活環境を見ながら支援できることが訪問リハビリの魅力です。

利用者様一人ひとりの身体状況や住環境、生活スタイルを踏まえ、無理なく続けられるリハビリを考えながら、在宅生活を支えます。

◆ 日勤専従の働き方

勤務は日勤専従。生活リズムを整えながら、訪問リハビリの専門性を活かして働ける環境です。

理学療法士として、利用者様の「自分らしく暮らしたい」という思いに寄り添い、日々の生活を支える仕事に取り組めます。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• ブランク可
• 学歴不問
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【必要経験】
訪問リハビリ経験必須

【資格必須】
理学療法士

【年齢】
59歳以下（年齢制限の理由：定年年齢を上限（省令１号））

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 託児施設あり
• 再雇用制度あり

・社会保険完備
・利用可能託児施設
・定年：60歳
・再雇用：65歳まで
・転勤あり：草加市内の事業所

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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企業の魅力と注目ポイント

採用担当者からのメッセージ

あなたのやりがいと安心を支える職場、それが翔寿苑です。 地域密着の訪問リハビリテーションサービスにて、理学療法士の資格と実務経験を活かす仕事をお待ちしています。 ご利用者様の自立を促進し、地域社会に貢献するやりがいを実感していただけます。 当施設では、生活をサポートする住宅手当や家族手当を支給し、働きやすさも抜群。 年間休日は119日と充実しており、お仕事とプライベートのバランスもしっかり保てます。 人の役に立ちたい方、私たちと一緒に地域のために活躍しませんか。

キャリアアドバイザーからのコメント

日曜日を心待ちにできる求人がここにあります。毎週、充実した週末を過ごすための時間が確保できるため、ワークライフバランスを大切にしたい方におすすめです。仕事もプライベートも大切にできるこの職場で、新しい一歩を踏み出しませんか？

最終更新：2024/05/28

訪問リハビリテーション 翔寿苑の採用傾向

見送り理由の傾向

業務内容適合 50%

勤務条件 50%

資格要件 25%

その他 25%

高評価ポイントの傾向

実務経験 67%

志望度・入職意欲 33%

資格・免許 33%

人柄・対人姿勢 33%

面接参加姿勢 33%

頻出質問

• どんな働き方を希望していますか？
• 給与や休日などで希望はありますか？
• どのような方法で通勤する予定ですか？
• これまでの業務経験を教えてください
• どのような資格や免許をお持ちですか？

※現在の採用基準や選考状況を保証するものではありません。

よくある質問