【10/22更新】医療法人 北光会の介護職・ヘルパーのパート・アルバイト求人

  • シフト制
鉄骨造の建物の外観写真。あっとほーむ朝里の外観写真 お住まいとしても、介護施設としても信頼されるように。そんな願いを込めて、建物の外装や調度品までこだわりを込めています。
  • 鉄骨造の建物の外観写真。あっとほーむ朝里の外観写真 お住まいとしても、介護施設としても信頼されるように。そんな願いを込めて、建物の外装や調度品までこだわりを込めています。
  • なにかを見て笑顔で手をたたいている高齢女性とスタッフの様子。施設での一場面の写真 介護スタッフが24時間体制で見守り、必要なケアやサポートをご用意いたします。安心安全な暮らしを施設でお楽しみください。
  • 車いすに乗った女性を押す家族の男性とそこに寄り添う介護スタッフの様子 レクリエーションやご家族様との時間を通じて、新しいシニアライフをお楽しみください。施設だからこそできる活動をご用意いたします。
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お住まいとしても、介護施設としても信頼されるように。そんな願いを込めて、建物の外装や調度品までこだわりを込めています。

  • 鉄骨造の建物の外観写真。あっとほーむ朝里の外観写真 お住まいとしても、介護施設としても信頼されるように。そんな願いを込めて、建物の外装や調度品までこだわりを込めています。
  • なにかを見て笑顔で手をたたいている高齢女性とスタッフの様子。施設での一場面の写真 介護スタッフが24時間体制で見守り、必要なケアやサポートをご用意いたします。安心安全な暮らしを施設でお楽しみください。
  • 車いすに乗った女性を押す家族の男性とそこに寄り添う介護スタッフの様子 レクリエーションやご家族様との時間を通じて、新しいシニアライフをお楽しみください。施設だからこそできる活動をご用意いたします。
給与
時給 1,431 〜 1,481 円 詳細を見る
応募要件

必須:初任者研修(旧ヘルパー2級)

住所

北海道小樽市新光1-21-5

地図を見る

朝里駅から0.8km、小樽築港駅から2.3km、南小樽駅から4.1km

運営法人
医療法人 北光会

10月22日更新

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この仕事の魅力・特徴

初任者研修を活かして、介護の一歩を

勤務地は北海道小樽市新光。初任者研修をお持ちの方が、介護の現場で経験を積みながら働けるパート・アルバイト募集です。未経験からのスタートも相談しやすく、日々のケアを通して入居者様の暮らしを支える役割を担えます。医療法人が運営する職場だからこそ、介護だけに偏らない安心感のある環境で、落ち着いて業務に向き合えます。

医療法人ならではの連携で、介護に集中しやすい

医療と介護がつながる法人のもとで、入居者様の毎日に寄り添う仕事です。食事や入浴、掃除や洗濯など、暮らしを整える場面に関わりながら、その方らしい生活を支えます。介護の基礎を活かしつつ、周囲と連携しながら進められるため、ひとりで抱え込まずに働きやすい点も魅力です。

  • 【資格を活かして始めやすい】
    必要資格は初任者研修。介護の入り口から、実務の幅を少しずつ広げていけます。
  • 【未経験でも挑戦しやすい】
    経験は不問。まずは先輩の動きを見ながら、できることから覚えていける環境です。
  • 【生活支援まで幅広く関われる】
    身体介助だけでなく、掃除や洗濯など日常のサポートも担当し、暮らし全体を支えられます。
  • 【法人運営の安心感】
    医療法人の運営だからこそ、チームで支える視点を持って働きたい方に向いています。

募集内容

募集職種
介護職・ヘルパー
給与
時給 1,431 〜 1,481 円
手当
  • 賞与あり
  • 昇給あり
  • 通勤手当
  • 処遇改善手当
  • 資格手当
  • 人事評価制度あり

【基本給】
1,131円

【各種手当】
・通勤手当:実費(上限あり) 月額25,000円
・保育手当:保育料と同額を支給
・処遇改善手当:時給300~350円。3ヶ月ごとに見直しがあります。
・資格手当:介護福祉士取得者は1時間あたり20円。

【賞与】
年2回 合計 20,000円〜40,000円 (過去支給実績)

給与モデル

【備考】
処遇改善手当:時給300~350円(3ヶ月ごとに見直し)。時給の内訳:基本給1,131円、処遇改善手当300~350円。資格手当:介護福祉士取得者は1時間あたり20円。月額目安は時給×6時間×17~20日程度で145,962~177,720円程度。賞与は前年度実績として年2回、20,000~40,000円。

シフト詳細
  • 残業ほぼなし
  • 週4日から可
  • シフト相談可
就業時間 休憩 月 火 水 木 金 土 日
早番 7:00〜14:30 60分 募集
午後 13:00〜19:00 0分 募集

早番 7:00〜14:30 休憩60分

  • 募集

午後 13:00〜19:00 休憩0分

  • 募集

・週所定労働日数:4日〜5日

休日・休暇
  • 有給消化促進
  • 完全週休2日
  • 産休あり
  • 育休あり
  • 家庭都合休相談可

・完全週休2日
・産前産後休業
・育児休業
・家庭都合休相談可
・週の所定労働日数:4日~5日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:7日
・有給消化促進

仕事内容
  • 身体介護
  • 食事介助
  • 入浴介助
  • 排泄介助
  • 生活援助
  • リネン交換
  • レク企画・運営

住宅型有料老人ホームにて、入居者の身体介護と生活支援を担当します。食事介助や入浴介助のほか、掃除・買い物・洗濯などを行います。食事の調理業務はありません。無料送迎バスまたは職員送迎車を利用できます(希望者は相談)。業務内容は法人の定める範囲で変更となる場合があります。

業務の変更範囲:法人の定める業務

応募要件資格・経験
  • 未経験可
  • ブランク可
  • 学歴不問
  • 年齢不問
  • 新卒可
  • 40代活躍
  • 50代活躍
  • 子育てママパパ活躍
  • 女性が活躍
  • 経験者歓迎

【資格必須】
初任者研修(旧ヘルパー2級)

雇用期間の定め

12ヵ月

【契約更新の可能性】
あり

【契約更新の基準】
原則更新

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度
  • 社会保険完備
  • 託児施設あり
  • 正社員登用あり
  • 転勤なし
  • ハラスメント相談窓口

・社会保険完備
・正社員登用あり
・利用可能託児施設:8:00~18:00利用可
・転勤なし
・ハラスメント相談窓口
・永年勤続表彰:勤続10年以上で、以後5年ごとに表彰

研修サポート体制
  • 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施(場合によって複数回)
▼
4. 採用のご連絡

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企業の魅力と注目ポイント

医療法人 北光会の採用傾向

見送り理由の傾向

健康・身体条件 67%
経験要件 33%
志望度・転職意欲 33%

頻出質問

  • 仕事内容をどう理解していますか?
  • これまでの業務経験を教えてください
  • 転職を考えた理由を教えてください
  • どんな働き方を希望していますか?
  • どのような方法で通勤する予定ですか?

※現在の採用基準や選考状況を保証するものではありません。

勤務地・アクセス

アクセス
  • 自動車通勤可
  • 自転車通勤可

北海道小樽市新光1-21-5

朝里駅から0.8km、 小樽築港駅から2.3km、 南小樽駅から4.1km

※上記に記載の「最寄り駅」からの距離は実際のアクセス距離とは異なります。
マイカー通勤:駐車場無料。マイカー通勤の場合はガソリン代を支給。

事業所情報

事業所名称
-
事業所所在地
北海道小樽市新光1-21-5
運営法人
医療法人 北光会
運営者所在地
北海道小樽市新光1-21-5

※受動喫煙対策につきましては、面接時に事業所担当者にお問い合わせをお願いいたします。

2026/10/22 更新

よくある質問

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