【11/11更新】サンキ・ウエルビィ介護センター本店（訪問介護）の介護職・ヘルパーの契約社員求人

募集内容

募集職種

介護職・ヘルパー

給与

月給 223,772 〜 267,804 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 処遇改善手当
• 資格手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
220,160円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額50,000円
・処遇改善手当：3,612円〜27,004円
・資格手当：実務者研修30円/時、介護福祉士・准看護師60円/時、正看護師120円/時（換算月額5,160円～20,640円）
・特別日手当：GW・お盆・年末年始の出勤時、1日1,600円～3,200円
・転送電話手当：500円

【賞与】
年2回 合計 6,000円〜34,200円 （過去支給実績）

【昇給】
5～10円
（月あたり）

給与モデル

【備考】
月給223,772円～267,804円。基本給は時給1,280円×8時間×月21.5日で220,160円。処遇改善加算手当は時給21円～157円×8時間×月21.5日で3,612円～27,004円。資格手当は実務者研修30円/時、介護福祉士・准看護師60円/時、正看護師120円/時（換算月額5,160円～20,640円）。土日祝は1割増。

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	8:30〜17:30	60分	募集

日勤 8:30〜17:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

休日・休暇

• 有給消化促進
• 4週8休
• 年間休日100日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• 看護休暇
• 夏季休暇
• 冬季休暇
• 年末年始休暇
• 家庭都合休相談可

・4週8休
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・看護休暇
・家庭都合休相談可
・夏季休暇：8月13日～15日
・冬季休暇：12月30日～1月3日
・年末年始休暇：12月30日～1月3日
・年間休日：107日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 身体介護
• 食事介助
• 入浴介助
• 排泄介助
• 生活援助
• リネン交換
• 利用者宅訪問
• 調理

利用者さまのご自宅を訪問し、身体介護と生活援助を行います。入浴・排泄・食事・歩行の介助や清拭、足浴、おむつ交換のほか、調理・買物・掃除・洗濯などを担当します。業務内容は会社の定める範囲で変更となる場合があります。

業務の変更範囲：会社の定める業務

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍
• 経験者歓迎

【資格必須】
自動車免許

【いずれか資格必須】
介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者研修（旧ヘルパー2級）

雇用期間の定め

2027年03月31日

【契約更新の可能性】
あり

【契約更新の基準】
会社が定める基準

試用期間

あり
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 資格取得支援あり
• 制服あり
• 育児支援あり
• 正社員登用あり
• 転勤なし
• 定期健康診断あり
• ハラスメント相談窓口
• 企業年金

・社会保険完備：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・制服あり
・正社員登用あり
・育児支援あり：子育て中の方も活躍しています。産休・育休からの復職率100％。
・資格取得支援制度：資格取得費用を最大9割会社負担
・転勤なし
・定期健康診断あり
・ハラスメント相談窓口

研修サポート体制

• 研修制度あり
• セミナー参加費補助
• 復職支援あり

・研修制度：研修・会議がシフト時間外となる場合は当社規定により支給。入社後は先輩スタッフが慣れるまで付き添い指導。
・セミナー参加費補助
・復職支援あり

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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