【10/27更新】介護老人福祉施設 風光の介護職・ヘルパーの正社員求人

募集内容

募集職種

介護職・ヘルパー

給与

月給 238,000 円

手当

• 昇給あり
• 住宅手当
• 通勤手当
• 処遇改善手当
• 夜勤手当
• 資格手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
232,500円

【各種手当】
・住宅手当：30,000～40,000円。世帯主かつ賃貸借主。2km圏内40,000円、圏外30,000円
・通勤手当：実費（上限なし）
・夜勤手当：4,300円/回
・準夜勤手当：2,200円/回
・早出・遅出手当：1,000円/回
・資格手当：介護福祉士：8,000円
・処遇改善手当：5,500円（変動有）
・特定処遇改善手当：35,000円。介護福祉士あり、勤続10年以上の介護職員（他施設での経験も含む）に支給
・その他手当：20,200円。介護福祉士、介護支援専門員、社会福祉士のいずれかの資格取得者
・能力評価手当：経験年数を踏まえて上乗せ（1年経過後4/1より）

給与モデル

【備考】
【給与モデル】介護福祉士・経験10年・住居手当あり：388,700円、介護福祉士・経験5年・住居手当あり：351,200円、未経験・住居手当あり：320,500円。基本給232,500円＋処遇改善手当5,500円＝238,000円。月給例①280,500円～（基本給232,500円、処遇改善手当5,500円、夜勤手当21,500円（月平均5回）、準夜勤手当11,000円（月平均5回）、早出・遅出手当10,000円（月平均10回））。②介護福祉士308,700円～（上記に資格手当8,000円、その他手当20,200円を加算）。残業代は別途全額支給。特定処遇改善手当35,000円は介護福祉士かつ介護職員として勤続10年以上（他施設経験を含む）に支給。住宅手当30,000～40,000円（世帯主かつ賃貸借主。2km圏内40,000円、圏外30,000円）。夜勤手当4,300円/回、準夜勤手当2,200円/回、早出・遅出手当1,000円/回。能力評価手当は経験年数を踏まえて上乗せ（1年経過後4/1より）。想定年収：介護福祉士・住居手当あり・係長補佐・入職5年目429万円、介護福祉士・住居手当あり・課長補佐・入職10年目528万円（賞与や勤務時間などで変動）。

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
早番	7:00〜16:00	60分	募集
日勤	8:30〜17:30	60分	募集
日勤	10:30〜19:30	60分	募集
遅番	13:00〜22:00	60分	募集
夜勤	21:45〜翌8:30	165分	募集

早番 7:00〜16:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

日勤 8:30〜17:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

日勤 10:30〜19:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

遅番 13:00〜22:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

夜勤 21:45〜翌8:30 休憩165分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

休日・休暇

• 有給消化促進
• 4週8休
• 年間休日120日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• 看護休暇
• 家庭都合休相談可

・4週8休
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・看護休暇
・家庭都合休相談可
・年間休日：120日
・有給消化促進

仕事内容

• 身体介護
• 食事介助
• 入浴介助
• 排泄介助
• 生活援助
• リネン交換
• レク企画・運営

利用者様の日常生活を支える介護業務を担当します。食事・入浴・排泄などの身体介護のほか、クラブ活動やレクリエーションの運営、サービス計画の作成を行います。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• 未経験可
• 無資格可
• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍
• 経験者歓迎

【有資格者歓迎】
介護福祉士、介護支援専門員（ケアマネジャー）、社会福祉士

試用期間

あり
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 資格取得支援あり
• 制服あり
• 託児施設あり
• 育児支援あり
• 再雇用制度あり
• 副業可
• 転勤なし
• 定期健康診断あり
• 予防接種補助あり
• ハラスメント相談窓口
• 食事代補助

・社会保険完備：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
・制服あり：制服貸与
・副業可
・利用可能託児施設：事業所内託児所あり
・育児支援あり：育児時短勤務制度
・資格取得支援制度：介護福祉士・介護支援専門員の資格支援制度
・定年：65歳
・再雇用
・転勤なし
・定期健康診断あり
・予防接種補助あり
・ハラスメント相談窓口
・食事代補助：職員給食（1食500円、希望者のみ）
・定期昇給 年1回（随時昇給あり）
・慶弔見舞金制度：結婚祝金、出産祝金、傷病見舞金、災害見舞金
・副業OK

研修サポート体制

• 研修制度あり
• 復職支援あり

・研修制度：介護の基礎知識・技術の研修を定期開催。介護職員による喀痰吸引研修、認知症実践者研修などを実施
・復職支援あり：再雇用制度あり

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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企業の魅力と注目ポイント

採用担当者からのメッセージ

未経験でも心配ありません！地域に根差した特別養護老人ホーム寿楽園では、一人ひとりに寄り添った介護を目指し、職員一同、成長を支え合っています。 未経験やブランクのある方も、研修やワークショップでイチからスキルを身につけられます。 半世紀以上の歴史を持つ当施設で、なくてはならない人へと成長しませんか？子育て支援も万全で、豊富な福利厚生を整えて、仕事とプライベートの両立を応援しています。 あなたも私たちの家族として迎え、施設を支える大切な一員になりませんか？

キャリアアドバイザーからのコメント

仕事も子育ても大切にしたい方にぴったりなのがこの求人の魅力。託児施設完備で、安心して働くことができます。子どもを預けながら、キャリアアップも目指せる環境をご提供します。

最終更新：2024/04/25

介護老人福祉施設 風光の採用傾向

見送り理由の傾向

勤務条件 23%

面接対応・マナー 23%

資格要件 8%

給与条件 8%

その他 23%

高評価ポイントの傾向

志望度・入職意欲 46%

実務経験 46%

資格・免許 31%

通勤利便性 31%

その他 15%

頻出質問

• 希望する施設やサービスはありますか？
• どんな働き方を希望していますか？
• 給与や休日などで希望はありますか？
• どのような方法で通勤する予定ですか？
• 夜勤に対応することは可能ですか？

※現在の採用基準や選考状況を保証するものではありません。

よくある質問