【10/31更新】安心プラスの作業療法士の正社員求人

募集内容

募集職種

作業療法士

給与

月給 300,000 〜 324,280 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 資格手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
178,250円〜198,100円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額30,000円
・資格手当：35,000円
・処遇改善等手当：32,000円
・固定残業代：54,750円～59,180円（30時間分。30時間を超える時間外労働は法定通り追加支給）
・送迎手当：月額5,000円

【賞与】
年2回 合計 2ヵ月分 （過去支給実績）

【昇給】
1,250～18,440円
（月あたり）

給与モデル

【備考】
給与内訳：基本給178,250円～198,100円、資格手当35,000円、処遇改善等手当32,000円、固定残業代54,750円～59,180円（時間外労働の有無にかかわらず30時間分として支給。30時間を超える時間外労働は法定通り追加支給）。送迎手当は月額5,000円。想定年収は未経験入職1年目の例で420万円（賞与額や勤務時間などにより変動）。

シフト詳細

• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	8:30〜17:30	60分	募集						定休

日勤 8:30〜17:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

・残業時間：月平均10時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 完全週休2日
• 日曜休み
• 年間休日110日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 看護休暇
• 夏季休暇
• 年末年始休暇
• 家庭都合休相談可

・完全週休2日
・日曜休み
・産前産後休業
・育児休業
・看護休暇
・家庭都合休相談可
・夏季休暇：8/13～16
・年末年始休暇：12/30～1/3
・GW休暇：5/3～5
・6月第1土曜日休み
・年間休日：113日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 機能訓練
• 計画書作成

利用者さまが自分らしい日常生活を続けられるよう、作業療法士として個別リハビリを行います。身体機能に加え、気持ちや生活背景も踏まえて支援内容を組み立てます。

主な業務
・着替え、食事、トイレなどの日常生活動作の練習と助言
・手工芸、調理、園芸、ゲームなどを用いた作業活動やレクリエーションの支援
・身体・精神機能や生活状況の評価、個別リハビリ計画の作成と実施
・脳トレやグループ活動による記憶力、判断力、注意力などの認知機能訓練
・介護職員やご家族への動作の工夫、環境調整に関する助言
・訓練内容や利用者さまの変化の記録、多職種間での情報共有

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍
• 経験者歓迎

【資格必須】
作業療法士、自動車免許

【年齢】
18〜59歳（年齢制限の理由：労働基準法等による年齢制限（省令２号））

【学歴】
学歴不問

試用期間

あり 6ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 制服あり
• 育児支援あり
• 再雇用制度あり
• 転勤なし
• 定期健康診断あり
• ハラスメント相談窓口
• PC貸与・支給
• タブレット貸与・支給

・社会保険完備
・制服あり
・育児支援あり
・定年：60歳
・再雇用：65歳まで
・転勤なし
・定期健康診断あり
・ハラスメント相談窓口
・PC貸与・支給端末
・タブレット貸与・支給
・引越し手当：条件あり
・インセンティブ手当：上限5,000円
・屋内禁煙

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度：ジョブメドレーアカデミーの動画研修、先輩職員とのOJT、京都府社会福祉協議会の研修や民間セミナーへの参加

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
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2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

【Web面接】
WEB面接可

応募者の声

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企業の魅力と注目ポイント

採用担当者からのメッセージ

明るい笑顔でご利用者さまのリハビリサポートをしてくださる方、お待ちしています！ 安心プラスでは経験豊富なスタッフが在籍しており、作業療法士として成長したい方を正社員として募集しています。 未経験でも研修でしっかり学べる体制がありますし、機能訓練プログラムの企画から福祉用具のアドバイスまで、やりがいのある業務が豊富です。 安心ライフ株式会社の一員として、私たちと一緒にご利用者さまの安心を支えませんか？充実した福利厚生も、あなたの長期キャリアを支えます。

キャリアアドバイザーからのコメント

お忙しい中でもしっかりとした休息が取れる、月に週2日以上の休みがある求人です。長期的に働くためにも、バランスの取れた労働環境はとても大切です。みんジョブのこだわりを形にしたおすすめの求人、ぜひご検討ください。

最終更新：2024/06/12

安心プラスの採用傾向

見送り理由の傾向

通勤条件 25%

資格要件 13%

勤務条件 13%

入社時期 13%

その他 50%

高評価ポイントの傾向

志望度・入職意欲 50%

人柄・対人姿勢 50%

実務経験 25%

※現在の採用基準や選考状況を保証するものではありません。

よくある質問