働きやすさを整え、介護に向き合える場所
特別養護老人ホーム東萌山苑では、残業ほぼなしの働き方と、年間110日以上の休みを確保しながら、入居者様の日々の暮らしを支えます。介護経験を活かしたい方はもちろん、無資格でもスタートできるので、現場で少しずつ力をつけたい方にも向いています。勤務は変形労働時間制で、早番・遅番・夜勤の役割が明確。車通勤も可能で、通勤のしやすさも魅力です。
「続けやすい」と感じる理由がそろっています
東萌山苑が大切にしているのは、入居者様に丁寧に向き合うために、職員が無理なく働けること。介護・看護・相談員・ケアマネジャーなど多職種が連携し、ひとりで抱え込まない体制をつくっています。食事、入浴、排泄、移動の介助だけでなく、見守りやレクリエーション、記録、家族対応まで、チームで支え合いながら進める現場です。経験者が力を発揮しやすく、復職支援や制服貸与、退職金制度など、長く働くための条件も整っています。
- 【休みの取りやすさ】月ごとのシフトで予定を組みやすく、年間休日も多め。日々の生活と両立しやすい環境です。
- 【負担をため込みにくい体制】業務は複数職種で連携しながら進めるため、困りごとを一人で抱え込まずに済みます。
- 【経験を活かしやすい環境】介護経験者歓迎。これまでの対応力や気配りを、入居者様の生活支援にそのまま活かせます。
- 【安心して続けられる待遇】社会保険完備、賞与、交通費支給、退職金あり。働く先の安定感も大切にできます。
◎未経験の方もご応募いただける求人です◎
