【10/19更新】千葉診 訪問介護ステーションひたきの介護職・ヘルパーの正社員求人

募集内容

募集職種

介護職・ヘルパー

給与

月給 225,000 〜 305,000 円

■夜勤 6,000円／回（希望者のみ）

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 住宅手当
• 通勤手当
• 処遇改善手当
• 夜勤手当
• 資格手当
• 扶養手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
154,000円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり）
・資格手当：20,000円〜50,000円
・精勤手当：5,000円
・住宅手当：15,000円
・処遇改善手当：31,000円
・勤続手当：勤続1年後から毎年1,000円増額
・扶養手当
・夜勤手当：1回6,000円（希望者のみ）

給与モデル

【備考】
基本給：154,000円～。資格手当：20,000～50,000円、精勤手当：5,000円、住宅手当：15,000円、処遇改善手当：31,000円。経験に応じて給与を査定。勤続手当：勤続1年後から毎年1,000円増額。扶養手当あり。夜勤手当：1回6,000円（希望者のみ）。試用期間6ヶ月（同条件）。

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• 夜勤のみ可
• 即日勤務可
• シフト相談可
• 月1回シフト提出

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
早番	7:00〜16:00	60分	募集					定休
日勤	8:30〜17:30	60分	募集					定休
遅番	11:00〜20:00	60分	募集					定休
夜勤	16:30〜翌9:30 (16h)	60分	募集					定休

早番 7:00〜16:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

日勤 8:30〜17:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

遅番 11:00〜20:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

夜勤 16:30〜翌9:30 (16h) 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

休日・休暇

• 有給消化促進
• 4週8休
• 土日祝休み
• 年間休日120日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• 看護休暇
• 家庭都合休相談可

・4週8休
・土日祝休み
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・看護休暇
・家庭都合休相談可
・年間休日：123日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 身体介護
• 食事介助
• 入浴介助
• 排泄介助
• 生活援助
• リネン交換
• 利用者宅訪問
• 調理

訪問介護事業所で、利用者様への身体介護（食事・入浴など）および生活援助（調理・掃除など）を行います。訪問先には外部と施設内の両方があります。従事すべき業務は法人の定める業務へ変更となる場合があります。

業務の変更範囲：法人の定める業務

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍
• LGBTQ+フレンドリー
• 外国人材・留学生活躍
• 経験者歓迎

【いずれか資格必須】
介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者研修（旧ヘルパー2級）

【年齢】
59歳以下（年齢制限の理由：定年年齢を上限（省令１号））

試用期間

あり 6ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 資格取得支援あり
• 制服あり
• 託児施設あり
• 再雇用制度あり
• 副業可
• 転勤なし
• 定期健康診断あり
• ハラスメント相談窓口
• 社割あり
• 企業年金

・社会保険完備：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・企業年金：厚生年金基金
・制服あり：制服貸与
・副業可：副業OK
・利用可能託児施設：同じ建物内の保育所。利用条件は記載なし。
・資格取得支援制度
・定年：60歳
・再雇用：65歳まで
・勤務延長：70歳まで
・転勤なし
・定期健康診断あり
・ハラスメント相談窓口
・社割あり

研修サポート体制

• 研修制度あり
• 復職支援あり

・研修制度
・復職支援あり

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

あなたが面接を通して感じたリアルな声を
投稿してみませんか？詳細はこちら

企業の魅力と注目ポイント

よくある質問