【10/30更新】介護老人保健施設 能見台パートリアの介護職・ヘルパーの正社員求人

募集内容

募集職種

介護職・ヘルパー

給与

月給 238,000 〜 305,000 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 日・祝給与アップ
• 住宅手当
• 通勤手当
• 処遇改善手当
• 夜勤手当
• 資格手当
• 人事評価制度あり

【各種手当】
・住宅手当
・通勤手当：実費（上限あり）
・業務手当：15,000円
・資格手当：3,000円〜10,000円
・処遇改善手当：10,000円〜30,000円
・夜勤手当：7,000円

【賞与】
年2回 合計 3.8ヵ月分 646,000円〜817,000円 （過去支給実績）

給与モデル

1. 年収400万円
【モデル】30歳 / 経験年数10年

【備考】
月給238,000円～305,000円。別途、夜勤手当は1回7,000円（月5回の例で35,000円）。月給には業務手当15,000円、資格手当3,000円～10,000円、処遇改善手当10,000円～30,000円を含む。経験・能力により異なる。固定残業代なし。試用期間3ヶ月（同条件）。想定年収例：介護福祉士・老健・経験3年・入職3年目で380万円。

シフト詳細

• シフト相談可
• 月1回シフト提出

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
早番	7:30〜16:30	60分	募集						定休
日勤	8:30〜17:30	60分	募集						定休
遅番	11:30〜20:30	60分	募集						定休
夜勤	16:30〜翌9:30	60分	募集						定休

早番 7:30〜16:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

日勤 8:30〜17:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

遅番 11:30〜20:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

夜勤 16:30〜翌9:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

・残業時間：月平均10時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 週休2日
• 日曜休み
• 年間休日120日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• 看護休暇
• リフレッシュ休暇
• 家庭都合休相談可

・週休2日
・日曜休み
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・看護休暇
・家庭都合休相談可
・リフレッシュ休暇：3日
・年間休日：120日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 身体介護
• 食事介助
• 入浴介助
• 排泄介助
• 生活援助
• リネン交換
• レク企画・運営

介護老人保健施設の入所スタッフとして、利用者様の在宅復帰を目指した介護業務を担当します。食事・入浴・排泄の介助や、着替え・歩行・車いすでの移動を支援します。施設内の清掃など環境整備のほか、レクリエーションの企画・実施も行います。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 60代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍
• 外国人材・留学生活躍
• 経験者歓迎

【いずれか資格必須】
介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者研修（旧ヘルパー2級）

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 資格取得支援あり
• 制服あり
• 再雇用制度あり
• 転勤なし
• 定期健康診断あり
• ハラスメント相談窓口
• 社割あり
• 食事代補助
• 企業年金

・社会保険完備
・退職金：勤続3年以上
・企業年金：確定拠出年金
・制服あり
・資格取得支援制度
・定年
・再雇用
・転勤なし
・定期健康診断あり
・ハラスメント相談窓口
・社割あり：規定あり
・食事代補助：400円/食。栄養満点のメニュー。
・福利厚生倶楽部：毎年クラブポイント6,000Pをプレゼント。旅行・食事・映画の補助、テーマパーク割引など（規定あり）。
・資格取得助成制度

研修サポート体制

• 研修制度あり
• セミナー参加費補助
• 復職支援あり

・研修制度
・セミナー参加費補助
・復職支援あり

選考プロセス

スピード対応

この事業所は平均24時間以内に応募への返信をしています

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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企業の魅力と注目ポイント

採用担当者からのメッセージ

神奈川県横浜市に位置する能見台パートリアで、あなたの温かさを利用者様に届けませんか？当施設は、介護とリハビリに力を入れ、地域から愛されています。 スタッフ1人1人の成長を支える研修制度も整っており、職場内交流も活発です。 無資格から始められる環境で、資格取得後の昇給も実現可能。 福利厚生も充実し、職員の生活を大切にしています。 年間休日は120日。 明るい未来をこの地で一緒に築きませんか？元気と情熱を持ったあなたからのご応募、心よりお待ちしております。

キャリアアドバイザーからのコメント

住宅手当があるのが一番の魅力です。新生活をスタートさせる方にも、安定した生活を求める方にも最適な条件です。サポート体制も整え、あなたの新しい一歩を応援します。

最終更新：2024/07/23

よくある質問