【11/5更新】グループホーム 和らぎの家の介護職・ヘルパーの正社員求人

募集内容

募集職種

介護職・ヘルパー

給与

月給 201,000 〜 300,000 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 住宅手当
• 通勤手当
• 処遇改善手当
• 夜勤手当
• 資格手当
• 扶養手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
175,000円〜193,500円

【各種手当】
・特別手当：6,000円
・通勤手当：実費（上限あり）
・処遇改善手当：20,000円
・住宅手当：〜20,000円
・扶養手当：（配偶者）8,000円、（子ども）4,000円
・資格手当：10,000円
・夜勤手当：1回10,000円（月5回程度、回数相談可）

【賞与】
年3回 合計 1.2ヵ月分 （過去支給実績）

給与モデル

【備考】
給与内訳：基本給175,000～193,500円、処遇改善手当20,000円、特別手当6,000円。別途、夜勤手当1回10,000円（月5回程度、回数相談可）、住宅手当上限20,000円、家族手当（配偶者8,000円・子ども4,000円）、資格手当10,000円。想定年収（無資格・経験5年）：入職1年目300万円、5年目420万円。介護福祉士・経験5年：入職1年目320万円、5年目460万円。想定年収は賞与や勤務時間等により変動します。

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• シフト相談可
• 月1回シフト提出

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
早番	7:30〜16:30	60分	募集
日勤	8:30〜17:30	60分	募集
日勤	10:30〜19:30	60分	募集
夜勤	16:00〜翌8:30	120分	募集

早番 7:30〜16:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

日勤 8:30〜17:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

日勤 10:30〜19:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

夜勤 16:00〜翌8:30 休憩120分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

休日・休暇

• 有給消化促進
• 4週8休
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• リフレッシュ休暇
• 家庭都合休相談可

・4週8休
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・家庭都合休相談可
・リフレッシュ休暇
・ハッピー休暇：年1日（家族の誕生日も含む）
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 身体介護
• 食事介助
• 入浴介助
• 排泄介助
• 生活援助
• リネン交換
• レク企画・運営

グループホーム和らぎの家で、お客様の食事・入浴・排せつなどを支援します。お一人おひとりの好きなことや希望を大切にし、笑顔で穏やかに過ごせる環境づくりに取り組みます。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍
• 経験者歓迎

【有資格者歓迎】
介護福祉士

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 資格取得支援あり
• 制服あり
• 育児支援あり
• 転勤なし
• 定期健康診断あり
• ハラスメント相談窓口
• 企業年金

・社会保険完備
・退職金：勤続3年以上
・企業年金：確定拠出年金
・制服あり
・育児支援あり
・資格取得支援制度：介護福祉士取得に必要な実務者研修の受講費を法人が全額負担。働きながら受講可能。
・定年
・転勤なし
・定期健康診断あり
・ハラスメント相談窓口

研修サポート体制

• 研修制度あり
• 復職支援あり

・研修制度：新入職員・中途採用者・テーマ別・職種別・リーダー・管理者研修など。
・復職支援あり

選考プロセス

スピード対応

この事業所は平均24時間以内に応募への返信をしています

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

あなたが面接を通して感じたリアルな声を
投稿してみませんか？詳細はこちら

企業の魅力と注目ポイント

採用担当者からのメッセージ

未経験者歓迎、心やさしい方必見！グループホーム和らぎの家では、ご利用者さまに温もりあるケアを提供する事を大切にしている職場です。 医療法人社団藤友五幸会が運営し、家庭的な雰囲気の中で、穏やかな毎日を支えるお手伝いをしませんか。 残業少なめ、日勤のみの勤務も可能で、通勤も快適。 お一人お一人とじっくり向き合える環境で、心温まる介護の仕事を始めてみませんか。

グループホーム 和らぎの家の採用傾向

見送り理由の傾向

勤務条件 50%

経験要件 25%

通勤条件 25%

定着・継続勤務懸念 25%

その他 25%

高評価ポイントの傾向

勤務条件適合 27%

志望度・入職意欲 18%

資格・免許 18%

実務経験 18%

その他 27%

頻出質問

• これまでの業務経験を教えてください
• どんな働き方を希望していますか？
• どのような資格や免許をお持ちですか？
• 在職中か退職済みかどちらですか？
• 仕事内容をどう理解していますか？

※現在の採用基準や選考状況を保証するものではありません。

よくある質問