株式会社 JAいこいの村生活福祉センター（居宅介護支援）のケアマネジャーの正社員求人

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

給与

月給 200,000 〜 232,000 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 扶養手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
188,000円〜220,000円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額20,000円
・職責手当：12,000円
・扶養手当：当社規定による

【賞与】
年2回 合計 2ヵ月分 （過去支給実績）

【昇給】
2～2％
（月あたり）

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	8:30〜17:30	60分	充足					定休
日勤	9:00〜18:00	60分	充足					定休

日勤 8:30〜17:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 充足
• 定休

日勤 9:00〜18:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 充足
• 定休

・残業時間：月平均0時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 完全週休2日
• 土日休み
• 年間休日120日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 年末年始休暇

・完全週休2日
・土日休み
・産前産後休業
・育児休業
・年末年始休暇
・年間休日：120日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 相談業務
• ケアプラン作成
• 利用者宅訪問
• 介護事務
• モニタリング
• 調整業務

利用者様の暮らしに寄り添うケアマネジャー！居宅介護支援で支える日勤専従のお仕事

◆ 具体的な業務内容

・居宅介護支援におけるケアマネジャー業務
・利用者様の生活を支えるケアマネジメント
・一人ひとりの状況や希望に寄り添った支援

◆ 勤務スタイル

・日勤専従での勤務
・生活リズムを整えながら、ケアマネジャーとして専門性を活かせます

◆ 仕事の魅力

・利用者様が住み慣れた環境で暮らし続けられるよう支援するお仕事
・居宅介護支援の現場で、これまでの経験や資格を活かせます

業務の変更範囲：会社が定める業務

応募要件資格・経験

• ブランク可
• 学歴不問
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【必要経験】
実務経験

【資格必須】
介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許

【年齢】
59歳以下（年齢制限の理由：定年年齢を上限（省令１号））

試用期間

あり 2ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 再雇用制度あり
• 転勤なし
• 企業年金

・社会保険完備
・退職金：勤続3年以上
・企業年金：厚生年金基金
・定年：60歳
・再雇用：65歳まで
・転勤なし

研修サポート体制

• 研修制度あり
• 復職支援あり

・研修制度
・復職支援あり

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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企業の魅力と注目ポイント

採用担当者からのメッセージ

株式会社 JAいこいの村生活福祉センターではあなたの力を必要としています！地域の高齢者が安心して在宅生活を送れるよう支える、やりがいのある仕事です。 ケアマネージャーとしてケアプランの作成やアセスメント業務などを担っていただきます。 必要なのは介護支援専門員の資格と実務経験、自動車免許だけ。 正社員として安定した職場で、育児休暇も充実しているため、子育て中の方も安心して長く働ける環境です。 自分の成長と共に地域社会に貢献しませんか？お待ちしております。

キャリアアドバイザーからのコメント

介護業界でバランスの取れた生活を実現しませんか？年間休日が120日以上あり、仕事とプライベートを大切にできます。長期でキャリアを築くことができる環境です。

最終更新：2024/07/01

よくある質問