特別養護老人ホーム 桜の丘から3.2km
介護付き有料老人ホーム
グランフォレスト武蔵小杉の准看護師求人 (正社員/日勤専従/未経験可)
神奈川県川崎市中原区
向河原駅から0.3km
必須:准看護師
神奈川県川崎市中原区井田3-16-1
地図を見る日吉駅から1.6km、日吉本町駅から1.6km、元住吉駅から1.8km
10月29日更新
特別養護老人ホーム 桜の丘では、准看護師としての経験を、入居者様の日々の安心につなげられます。薬の管理や往診対応、経管栄養の準備、記録入力など、施設看護の基本をひとつずつ大切にしながら進める環境です。介護職との分担も明確で、看護の役割に集中しやすい点も魅力。中原区井田エリアで、腰を据えて働ける正社員募集です。
入居者様の体調変化をいち早く捉え、必要な処置や往診時の対応につなげていくのが、施設看護の大切な役割です。こちらの職場では、介護業務との切り分けができているため、看護師としての観察力や判断力を活かしやすい環境。看取りや慢性疾患への関わりもあり、医療と生活のあいだを支える実感を持ちながら働けます。
【各種手当】
・夜勤手当:12,000円
・処遇改善手当:3月と9月に支給
【賞与】
年1回
【備考】
准看護師の給与例:夜勤4回の場合は月給34万4,000円以上・年収412万円以上、夜勤1回の場合は月給30万8,000円以上・年収369万円以上。夜勤手当は1回12,000円。処遇改善手当は3月・9月に支給。賞与は年1回。
| 就業時間 | 休憩 | 月 | 火 | 水 | 木 | 金 | 土 | 日 | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 日勤 | 8:30〜17:30 | 60分 | 募集 | ||||||
| 夜勤 | 17:00〜翌9:00 | 0分 | 募集 | ||||||
・残業時間:月平均5時間
・4週8休
・産前産後休業
・育児休業
・家庭都合休相談可
・慶弔休暇
・年間休日:110日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
・有給消化促進
特別養護老人ホームで、利用者の健康管理や服薬管理を中心とした看護業務を担当します。薬の準備・配薬、往診時の対応、経管栄養の準備と滴下、処置、記録入力、受診対応を行います。受診時は基本的にご家族が対応します。業務は介護職と分担しており、状況に応じて食事介助を行うことがあります。委員会や職員会議、研修にも参加します。
業務の変更範囲:看護業務全般
【資格必須】
准看護師
あり
試用期間中の労働条件変更なし
・社会保険完備
・制服あり
・利用可能託児施設:子どもと一緒に出勤することが可能です。
・定年:60歳
・再雇用
・転勤なし
・定期健康診断あり
・ハラスメント相談窓口
・研修制度
1. みんジョブの応募フォームからご応募
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2. 採用担当者よりご連絡
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3. 面接の実施(場合によって複数回)
▼
4. 採用のご連絡
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※現在の採用基準や選考状況を保証するものではありません。
神奈川県川崎市中原区井田3-16-1
特別養護老人ホーム 桜の丘
(トクベツヨウゴロウジンホーム サクラノオカ ユニットガタ)
※受動喫煙対策につきましては、面接時に事業所担当者にお問い合わせをお願いいたします。
2026/10/29 更新
運営法人は、社会福祉法人 湖聖会です。
社会福祉法人 湖聖会の法人ページには、事業所一覧など法人に関する情報が掲載されているのでぜひご活用ください。
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雇用条件などを最終確認し、問題がなければ内定承諾の意思を伝えましょう。
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